拍马屁原来隐藏着这么多的套路和方法论

哪怕是最没有希望的事情，只要有一个勇敢者去坚持做，到最后就会拥有希望。

昨天，和三个富二代一起打麻将，打着打着，他们询问起了我，问我在公司里面应该怎么拍别人马屁。咦？不对啊，心想，向他们这么能忽悠的人竟然不会拍马屁，还是觉得我拍马屁的境界更高深更套路？

我说，拍马屁哪是在公司需要用啊，在哪儿也需要用上点，别太做作了就行。然后，他们用渴望的小眼神看着我追问到，那你见过的拍的比较好的马屁是啥样的，说说看？

不怕没思想，只怕思想太过激进

我说，上周我们公司聚会，饭后去KTV唱歌，领导在那里津津有味唱歌，然后一名同事故意把歌切了，然后领导面色不悦，那同事来了一句，对不起领导，我还以为是在放原唱没人唱呢！

你们说说看，这算还是不算呢？

还有一次，我们公司老刘与一个大客户闲谈，他指着窗外盛开的桃花，对客户说：“您瞧这外面的景致有多好，星期日您要不带夫人、孩子出去走走？我来安排车。”

客户叹了口气说：“有什么好看的，不瞒你说，我是个色盲。”

老刘说：“色盲也好啊，恭喜了，能省钱啊！”

“这怎么说？”

“省的花钱买彩色电视了。”

你们再说说看，这算还是不算呢？

我的上级领导也是博士，颇有才华。某日聚餐小酌，我向领导敬酒并感慨：遇到您以后，我意识到我的博士白读了，您才是真正的博士啊……

你们再再说说看，这算还是不算呢？

希望你不要因为现实，而忘记了最基本的原则

他们连连点头，肯定了这么深的套路。

有个富二代说，他观察过那些善于粘乎领导的单位宠臣，发现他们的方式虽千差万别，但百变不离其宗，即，与谈恋爱差不了多少。这可能是其唯一的诀窍，也可能涉及感情的事，在发生模式上，本来就大同小异，只是发生的理由、领域不同而已，有时与婚恋有关，有时与管理有关，有时是对女人，有时是对上司，有时是对部下……这么说得拿出谈恋爱的劲头，去上位了？得像泡女人一样去泡头儿了？

愿你的心如溪水般清澈明了，洗清我每一个污浊

在中国这样一个拍马屁流行的社会，懂一些好的拍马屁技巧对于生活和职场，还是有很大帮助的。

首先马屁一定要当面拍：当众拍马屁才灵！过去的马屁精，大都是在背地里玩，现在这招不灵了，现在一定要当众拍。这样才有效，这样领导在众人面前才爽歪歪，你自己恶心点和周围人看着你恶心点，都不要紧，领导爽歪歪才是硬道理。领导为什么爽，这是因为领导觉得自己在场面上有人挺，领导坐在那儿，他说出一个想法，心里想着的就是快有人来挺啊，快有人来挺啊……

其次，要对人拍马屁，就要先了解对方：如果你对对方已有一定了解，就先和他聊他感兴趣的，以此来拉近关系。然后在交谈中培养一定的关系，便于日后联系。日后要多联系，多往来，这样关系才不会疏远。如果对对方还不太熟悉，就要多观察，多分析，比如：想一想对方是怎样的人，不断猜想并通过交谈和观察加以验证，然后就跟前面一样了。还有就是表现得自然一点，别紧张。

又比如先抑后扬，即表面上先否定，再出其不意肯定对方。比如：

（下属）老板，你生气时总骂我，我可都记住了呀。（严肃脸）

（上司）啊？！

（下属）你说的话那么有道理，我当然都记住了呀。别人胡说八道的我才不浪费脑细胞呢。

当然还可以巧妙提问，即通过询问对方实现某种优势的方法，来表达对对方的关注。比如：

（下属）老板，你好厉害呀，你是怎么一眼看出这个文件这样改会更好的？

（上司）哈哈，多练习。

我的心里一直有你，只是比例变了而已

八面玲珑的马屁精在跟别人见面之间会总结出所有跟对方的共同之处，并且会忽视一切不同之处。假装你喜欢对方，得装到对方相信你，但是装到自己都信了，才是制胜之道。