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毕业后，时光仿佛进入了快车道，一眨眼，我的从业时间也有六年了。是的，我的第一份工作也是我目前仍然在从事的工作是在一家期货公司，而我已经在这家公司工作了六年。
不知道是不是临近所谓的七年之痒，最近常常会问自己一个问题，这份工作做了这么久，今后的发展在哪里？你不想去看看外面的世界吗？不想去体验下其他的选择吗？可能我是进入到一个新的工作瓶颈期，在压力与焦躁的阴影下开始新一轮的自我怀疑和反省。
回顾过去的这六年，我自认为不是一个安于现状，喜欢朝九晚五一成不变生活的人，究竟是因为什么这份工作我坚持了6年，我大概总结了下，可能包括以下几个原因： 1.变化和成长 很幸运的是，在我工作的这六年里，随着公司的发展，部门职能的变化，我的工作内容也在有序地改变，不是朝令夕改的任意变动，而是在对现有工作业务熟练后有新的契机去接触新的内容。 从初入公司担任开户员、股指期货专员，到转向做客户服务，数据统计、反洗钱业务，再到互联网时代下开始尝试去做新媒体运营和服务，这期间我也曾经有机会去选择往分析师方向发展。现在回想，好像每一个转变阶段的起承转合都是自然而然，顺理成章。我想，吸引我留下来的，是每个阶段每项工作都有充分的学习机会，是积累到一定阶段可以有其他的选择，是如果你愿意努力，就能有更大的发展空间。
2.压力与挑战 如果我说，这六年里让我留下来的是一次次压力巨大的挑战，你会不会觉得我有点自虐倾向？ 我还记得，刚担任股指专员时，恰好碰到第一次监管部门检查，当时部门主管也刚刚发生调动，新领导让我准备好检查需要的资料，检查前夜，我一个人在办公室加班，桌面上堆着厚厚一摞待复查的合同，心情极度忐忑，不清楚明天检查时究竟是个怎样的流程，担心万一出现差错该怎么办，但此时周围静悄悄的，没有人可以倾诉，我郁闷了一小会后，打起精神，理了下思路，与其抱怨或自怨自艾，还不如把最重要的合同检查好，把该做的事做好，以不变应万变吧。 这应该是我初入职场第一次倍感压力的时刻，过程虽痛苦，但跨过去，自己拥有的东西好像就多了一点。
还有一段时间，部门主管因休产假，将主要工作交接给我，当时真的是如临大敌，担心会有突发事情出现我能不能解决，涉及到与其他部门交叉的业务沟通，我能不能处理好，第一次单独作为客服代表参与到市场部门总结会的分享交流，第一次在监管部门检查座谈会上做业务介绍展示……每一次都是带着忐忑不安，随时想要逃跑，但不服输的心又逼着自己与自己较劲，结果可能不是每次都让自己满意，但至少在应对压力时更加从容。
我并不喜欢压力，面对挑战时，我也会很排斥，但其实一层不变的生活才让人更加心慌，没有压力，没有困难，没有进步，没有存在感……有时候我想，可能正是这些压力让我感受到稳定和安全感吧。
3.兴趣和方向 我们都想将爱好发展为事业，希望正在做的事情是我们喜欢的事情，但好像要达成这一目标很难？ 可能我没有那么清晰的偏好和厌恶，所以对于误打误撞进入期货行业，谈不上喜不喜欢，至少我不讨厌，也在学习的过程中慢慢培养自己的兴趣。大多数情况下，我们喜欢拿兴趣做借口，是因为我们无法掌控正在做的事情。 顺其自然地到了工作的第四年，因为工作开始接触互联网思维和互联网新工具，慢慢了解到还有新媒体运营这样一个新职业，好玩有趣是我对这一工作内容的最初判断，虽然后来发现自己完全错了，这其实是一个很苦逼的职业，但在深入接触这个工作后的一段时间内，我发现我愿意朝着这个方向来发展，似乎有一个新的、和过去的工作内容完全不同的发展路径，所以这是我现在还在继续的原因之一。
4.上下级关系 工作氛围和好的领导是这份工作吸引我的又一主要原因。还记得有次和朋友聊天，聊到工作近况，朋友和我抱怨办公室人际关系太复杂，做项目办业务还要看某某部门主管脸色，平常聊天还要注意言语，别一不小心被抓到小辫子，我当时非常惊诧，竟然还有这样的事情，虽然以前听说过，但进入职场至今还没碰到过，原来不是不存在，而是我们的工作氛围太友好。
另外，我确实有一个很优秀的领导，懂各项业务，也能玩转各新工具，不论多紧急的突发事情，多难处理的问题，她都能分分钟理清思路合理安排；部门人员那么多，业务那么多，她既能抓重点业务进度，也会和我们抠工作细节，还要定期和成员谈心、引导、职业规划……这些都是我非常佩服同时也想要学习的。每当我又陷入阶段性迷茫时期，和她聊聊总能找到一些新的思路。
说了这么多，这份工作好像确实不错，但为什么我最近还是会时常胡思乱想，开始担忧十年后的我会成为什么样子，在做着什么事情…… 我想应该是自己的状态又需要调整了，是时候好好思考下阶段的目标和安排，要多花时间针对自己工作中碰到的难题去学习提升。 人很难保持持续的热情和专注，需要我们时常自省，调整状态。 无论选择继续现在的工作，还是尝试新的方向，都需要首先明确自己的目标，并拥有掌控目标的能力，因为唯有对目标的掌控，才是一个人稳定的内在力量的支撑核心。  本文纯属近期工作迷茫时的一点个人总结回顾，找工作的朋友可以参考我总结的四点，或许在选择求职岗位时可以作为考虑因素；也欢迎和我一样正处于工作瓶颈期或曾经经历过这样状态的朋友留言交流~ |
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