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7月对上班族来说可是非常重要的一个月，因为你的工资，可能会在这个月悄悄发生变化。到底工资条上的哪些项目值得你重点关注？一起来看看↓↓ 基本工资 在有的单位，基本工资是与工龄相关的。 工龄是指从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作一年，就形成一年工龄。 不少大学生会在7月份毕业后入职，有的单位按其报到的时间开始计算工龄。按照“工作年限或连续工龄计算满一个周年才能算一年”的相关规定，有的单位会在7月份调整与工龄相关的工资。 但是工龄的认定非常复杂，有的要参照当地的相关政策来进行认定。 住房公积金 一般来说，住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调整。不少单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。 以北京为例，从今年7月1日至2018年6月30日的2017住房公积金年度，北京地区住房公积金的月缴存额上限为5548元。 工资总额 近期，北京、重庆、上海、深圳等多地公布了新的社保缴费基数。由于当地平均工资的增长，各地的社保缴费基数上下限标准也普遍进行了不同程度的上调。 一般来说，工资越高、社保的缴费基数也就越高，反之亦然。因此，社保缴费的变化，会影响你到手的收入。 据《中国经济周刊》记者不完全统计，截至6月28日，全国有北京、江西、浙江、广东、江苏等23省份陆续公布了2016年地区平均工资情况。北京在已公布省份中平均工资最高，其中非私营单位年均工资达到了历史最高，为119928元，比2015年的111390元增加了8538元，增长7.7%。 江西在城镇非私营单位就业人员年平均工资为56136元，比2015年增长了10.2%，在23个省份中排名第19。 城镇私营单位就业人员年平均工资为36868元，比2015增长10.6%。排名第11位。 多数省份非私营单位平均月薪达到5000元 国家统计局最近公布的2016年全国平均工资数据显示： 2016年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为67569元，城镇私营单位就业人员年平均工资为42833元。 中部排名尴尬，河南非私营单位平均工资垫底 城镇非私营单位平均工资前十位中，没有中部省份；城镇私营单位前十位中，中部仅安徽一个省份入席，排名第7位。 这意味着，目前公布数据的23个省份中，中部地区省份城镇就业人员的平均工资较低，其中，河南垫底。 |
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