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要想在职场上出人头地脱颖而出，尝试以下六个方法，效果一定会超出你的想象： 【1】术业有专攻，让自己不容易被替代——所谓术业有专攻，就是指你必须在某一个领域，某一个专业，或者某一个岗位上，具有扎实的基本功和比较高的技能，这是我们在职场上立足和不可替代的重要基础，如果你不具备这些，就很容易地被替代掉，所以我们必须通过自己的努力，比如读书学习，在自己的专业领域有比较突出的表现，如果能达到很难代替，或者是很难在短时间内让别人代替的水平，你的地位和价值就凸显出来了，获得重用是早一天晚一天的事儿。 【2】关系处到硬——我们知道在职场上获得提拔和重用，光靠你的术业有专攻还是不够的，没有过硬的关系，你争取到晋升的机会难度比较大，哪里还有那么多的机遇在等着你呢，领导安排自己的人还安排不过来呢，所以必须处理好关系，成为领导自己的人，所以接下来我们必须要做的事情，就是和周围的同事、领导以及利益相关方处理好关系，在某种程度上，你有了过硬的专业技能，良好的工作态度，加上优秀的人际关系，你离成功已经相当近了。 【3】离间不一定很坏——所谓离间高生快，就是当遇到机会的时候，要把自己的优势发挥出来，把对手的劣势充分地挖掘出来，给外人的感觉你是在离间打压，实际上只是想把自己的优势发挥出来证明自己比较适合罢了，能证明自己竞争的对手不适合就是在间接的证明自己合适，不管别人怎么看，在职场上想抓住比较重要的机会，你必须这样做，你不这样做，别人也会这样做，到时候吃亏的一定是自己，我们不否定别人的长处，我们只是把自己比较适合的理由表达出来，把领导看不到的问题反映出来。 【4】小道消息要充分利用——很多人比较讨厌小道消息，小编觉得小道消息也不一定都是坏消息，也不一定都是恶意的，很多消息都是有来源和出处的，而且还能提供很重要的信息，常言说的“无风不起浪”就是这个道理，所以，当我们通过小道消息获得一些信息的时候，也一定要充分的进行利用，很有可能这些小道消息就是一些重大的机遇，或者暗示着什么，最后证明，很多的小道消息比正涎消息都可靠。 【5】机会争争争——很多人面对机会的时候不愿意去争，一是对自己不够自信，另外就是觉得那种方式很不厚道，认为只要自己有能力，机会一定是自己的，大家都懂得“会哭的孩子有奶吃”这句话的道理，特别是在职场上，当机会来临的时候，你不去争，机会真的不属于你，我们想一下，那些已经上去的人，哪一个不是挤破头，奋力争抢来的，有几个主动把机会等出来的，遇到机会，该争的就争，不仅是对自己负责，也是你具备竞争力的重要体现，更是你自信的反映，而且领导也比较喜欢具备竞争意识的下属。 【6】汇报必先行——这是职场上很多人的短板，认为只要自己把工作做好了，就尽职尽责了，有一定的道理，但不完全对，想要获得领导的赏识，汇报是必须要做的，而且要多汇报，勤汇报，会汇报，各位千万别忘了，成绩有一大半都是总结出来的，有时候你干了很多的活，如果你不总结不汇报，领导还真的不知道，想在职场上脱颖而出，在做好本职工作的同时，学会向领导汇报是一项必须的技能。 |
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