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最近有部很好的电视剧，不百度我怎么都猜不中全名，我差点以为会被它纠结的名字毁了——《大军师司马懿之军师联盟》。 第一季播完，朋友们聊起这剧时，大多都说“曹操死了之后这剧追不下去了”。是的，曹操活着时都是刀光剑影，一个不留神人头落地，十分紧张刺激。曹操死了之后就开始播曹丕新政，在皇帝的猜疑下，几个中年大臣打打嘴仗，毫无新意。 但《军师联盟》没有告诉你，这新政提出的“九品中正制”，才是魏国对后世影响最大的IP，没有告诉你的，还有更多的消息。 “挟天子以令诸侯”这句话已经深入人心，但事实上曹操令的所谓诸侯们，根本不是东汉王朝分封的一国君主，也称不上诸侯，大多只是地方豪强、军政长官。 东汉末年豪强并起的情况并非突然，而是东汉开国之后，整个国家权力就和地方豪强绑在一起，地方豪强们不仅取得了政治权力，也获得了经济效益，人口规模更是得到增长，在一郡一县之中，形成了“大族”、“大姓”，对地方统治产生了重大影响，也对于地方的用人推举，产生了明显的控制。 到东汉末年时，各个起兵的地方豪强们，背后都有大族的支撑。曹操有谯的夏侯、曹，颍川的荀、陈；孙权有吴郡的顾、陆。这些大族们作为割据势力的核心成员，对于官员的推举形成的控制，势必对君主产生影响。如果君主要摆脱这些大族对地方官员推举的控制，需要将对人才的品评和举荐权从地方收归中央统一管理。 另外，东汉原有的推举制度——察举制以地方为标准展开，但长期的战乱导致人口流离，查不清人从哪儿来，察举制已实际无法运行。 新制度的产生，正基于此，无论是曹丕、司马丕还是别的什么丕当皇帝，都要顺应这个趋势。 曹丕接手曹操留下的摊子其实也挺犯难的，面对父亲的卓著功绩，曹丕作为继任者并没有过人之处，想要坐稳这个位子，势必还要争取到更多人的支持，还得防止当中有汉王室的铁杆粉丝。于是在曹丕代汉前，魏国开始实施九品中正制，由魏国派出信任的官员品评人才并予以推举，获得官员们对于曹丕和魏国的支持，同时此举又把人才的推举权利，逐步收回中央，巩固政权。 曹操时代的用人观是现代管理学所津津乐道的“唯才是举”。正当战乱时，曹操先用荀彧，以荀彧超群的个人魅力和能力，推举和选拔人才。荀彧官越做越大，没法包揽这么多活，于是曹操又启用崔琰和毛玠来接下这个活，基本还是按“唯才是举”的方针操作的。军师联盟里面一副小人脸的陈群也负责过类似工作，但历史上他还是刚正并且有自己思想的，对于曹操所征辟的王模、周逵，陈群就认为两人德行败坏，必然坏事，“唯才是举”的曹操并没有把德行败坏放在心上，结果这两人后来犯罪，被斩首。 陈群提议九品中正制时，既可能出于个人阅历，也是自身对于制度的判断，就在九品中正制里将推举标准扩大到家世、品行、才能，以多种评价标准，砸了曹操“唯才是举”的招牌，将曹魏的推举制度推倒重来。 九品中正制是一面极好的镜子。因为历史的原因，九品中正制后来逐渐走偏，本意是限制地方大族的制度，最终竟然成为世家大族控制人才推举的枷锁，完全站在了其创设初衷的反面。看待一部法律、制度亦或事务也是这样，应当站在历史的角度对其评价，而不是高傲的立足当下，对其不合现状之处，任意批判。 |
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