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阅读提示： 政府常务会议由于筹办时间长、讨论议题多、参会人员杂、节奏掌控难等原因，要办好会务工作实属不易。许昌县政府对此作了有益尝试，从汇报材料考评入手提高会议质量，出台了相关办法，现刊发给大家，以资借鉴。 许昌县人民政府常务会议汇报材料考评办法 为切实改进和提升文风、会风，提高会议质量，现结合工作实际，特制定本办法。 一、考评原则 参评人员要本着对工作负责、对会议负责的态度，坚持实事求是的原则，客观、公正地对会议材料进行评分。 二、考评内容 按照县政府常务会议议题汇报要求，主要对书面汇报材料（整体汇报和口头汇报2个材料，可带附件）、口头汇报情况和时效性进行考评。 （一）书面汇报 1.内容充实：汇报材料内容观点明确，分析透彻，并提出解决问题的可行措施及下步工作建议。 2.措施可行：汇报材料提出的意见建议或具体举措符合上级方针、政策和法律法规，提前经过充分研究和论证，条件成熟、切实可行、操作性强。 3.表述准确：汇报材料涉及的数据、时间、引文等准确无误，观点、举措等表述无歧义。 4. 语言简洁：汇报材料紧扣主题、观点明确、条理清晰、言简意赅，没有空话、套话。 5.格式规范：汇报材料标题设置、字体行距、编号附录、表格配图等符合县政府常务会议文件格式要求。 （二）口头汇报 1. 重点突出：汇报紧扣主题，突出主要内容，重点汇报，不照稿宣读。 2. 语言流畅：汇报人员语言表述流畅，言简意赅，不说空话、套话。 （三）时效性 1. 按时报送：议题汇报单位按通知要求认真调研准备，及时报送书面汇报材料。 2. 限时汇报：汇报人员在规定时间内（一般3-5分钟）汇报完毕。 三、考评标准 考评分4大项11小项，总分100分。 （一）书面汇报（50分）。共5项，其中：内容充实10分，措施可行10分，表述准确10分，语言简洁10分，格式规范10分。 （二）口头汇报（20分）。共2项，其中：重点突出10分，语言流畅10分。 （三）汇报材料齐全（20分）。共2项，其中：整体汇报材料10分，口头汇报材料10分。 （四）时效性（10分）。共2项，其中：按时报送5分，限时汇报5分。 四、考评要求 （一）政府党组成员和其他参会人员打分结果分开统计。 （二）参评人员进行现场打分，签署本人姓名或单位名称后放在会议桌上，会议结束后由工作人员统一收集汇总。 （三）考评结果定期进行通报。 本办法自文件印发之日起实施。 |
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