 马云 马云，现在中国最风光的人物，他没有帅气的长相，没有非常高的学识，可是为什么他能获得如此高的成就？ 首要是思维！ 马云拥有哪些创业思维和公司管理思维 一、不能统一人的思想，但可以统一人的目标 千万不要相信你能统一人的思想，那是不可能的。30%的人永远不可能相信你，不要让你的同事为你干活，而让他们为我们的共同目标干活，团结在一个共同的目标下，要比团结在一个人周围容易的多。 二、 领导比员工多什么？ 领导永远不要跟下属比技能，下属肯定比你强；如果不比你强，说明你请错人了。 1.要比眼光：比他看得远； 2.要比胸怀：领导的胸怀是委屈撑大的，要能容人所不容； 3.要比实力：抗失败的能力比他强； 一个优秀的领导人的素质就是眼光、胸怀和实力。 三、“四不”创业智慧 1.创业最怕就是看不见，看不起，看不懂，跟不上； 2.看不见对手在哪里，看不起对手，看不懂对手为什么可以变得那么强，然后就跟不上了； 3.即使对手很弱小，也一定要把对方看的很强大，即使对手很强大，也不一定要把自己看的很弱小。 四、谈机会 如果一个方案有90%的人说“好”的话，我一定要把它扔到垃圾桶里去。因为这么多人说好的方案，必然有很多人在做了，机会肯定不会是我们的了。 这是一个风云变幻的世界，也是一个充满机会与挑战的时代，面对新变化、新形势、新发展以及全新的商业竞争模式，企业管理转变思维比改变模式更为重要。 合伙人制度公开课线下报名火热报名中 报名请扫描下方二维码
|
|
|
