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上下联动打“组合拳”，群众主动参与打“团体战”， 实行周点评、月排名和红黑旗督查制度，保证了创建工作的稳步推进，营造了全区动员、全民参与的创建工作氛围，取得了现有的成绩。下一步，要在落细落小落具体上下功夫，在入脑入心入行动上求实效，确保创建工作再上台阶。 回头看 总结提高 全力以赴 创建工作精细部署 A城始终坚持把创建**工作纳入区委、区政府工作绩效考评体系，与经济社会发展一起谋划部署。成立12个专项整治指挥部和督导组，区四大班子领导和区直部门分片包干，与乡镇街道条块融合，上下联动，练“组合拳”。辖区志愿者、居民群众、公共单位积极配合、主动参与，打“团体战”。实行周点评、月排名和红黑旗督查制度，保证创建工作的稳步推进，营造了全区动员、全民参与的创建工作氛围。 在创建工作中，A城持之以恒地抓好培育和践行社会主义核心价值观这一“铸魂工程”，加大公益广告宣传力度，加强公民思想道德建设，积极培养城区居民的文明意识。作为郑州老城区的A城拥有宝贵的文化遗产和精神财富，利用现有文化资源优势，在精神文明建设工作中要发挥优势、发扬传统，起到引领带动作用，做全市的示范。 向前看 乘势推进 动真碰硬 创建工作奖惩并重 随着新的《全国**测评体系》下发，“负面清单”的出台，对创建工作提出了更高要求。为此，必须更加注重常态长效，更加注重创建为民，用更高的标准、更大的决心和持之以恒的毅力开展文明创建。 针对创建工作中存在的突出问题和薄弱环节，A城下发了《深化**创建开展十一项整治工作实施方案》，并成立十一项专项整治指挥部。通过实行区级领导分包责任制，各级单位抽调人员，集中办公、督导、整治等方式强化组织领导；并按照归属地管理和条块管理相结合的原则，定人定则明确职责分工。与此同时，要求各有关单位结合自身实际，制订详细活动方案、工作台账和进度表，确保按时完成任务。并利用各级各类媒体加大对创建全国**的宣传力度，层层发动，广泛动员，掀起创建全国**宣传新高潮。 在长效机制的建设过程中，要强化监督检查，加大对**创建工作的监督检查力度，对存在的问题即时发现、即时反馈、及时处置；实行分类逐级考核，采取量化打分的方法，对各个创建工作主体进行逐级考核评价，结果作为创建工作总结表彰奖励的重要依据；奖罚动真碰硬，将文明创建纳入年度工作绩效考核，对无故不承担创建工作、不能按要求完成任务、影响全区创文大局的文明单位，果断给予通报批评、停发文明奖或建议取消文明单位荣誉称号等处罚措施。 正视问题 创建工作任重道远 A城既是老城区又是中心城区，在创建过程中，承担了大量的迎检任务，还克服了基础设施薄弱、整治难度大等困难。但是文明创建只有更好没有最好，在取得成绩的同时，依旧存在一些问题和不足。 在生态环境、市容卫生、交通秩序、楼院卫生等方面依旧存在问题，需要进一步改善。除此之外，与市区街道社区相比，农村精神文明建设基础相对薄弱，以城带乡作用发挥不够。 在A城10余年的创建历程中，创建工作长效机制仍需建立，市民的文明素质也需要进一步提高。为此，要以更加务实的作风，更加科学的机制抓好各项工作。树立“两手抓、两手都要硬”的意识，坚定不移地推进文明创建各项工作，坚持高标准，做到各项工作只能加强、不能削弱。深化党委统一领导、政府分工负责、人大政协通力合作、全区上下齐心协力抓落实的工作机制，不断提升创建工作水平。 迎接挑战 持续抓好创建工作 今年以来，A城新型城镇化建设取得了可喜成绩，但还存在一些问题，仍要以社会主义核心价值观为引领。通过提升群众性精神文明创建水平、推进未成年人思想道德建设、发挥先进典型的引领作用及志愿服务制度化发展等措施，全面实施公民思想道德建设工程，提高公民思想道德水平，特别是针对党政机关和一些窗口单位存在的冷硬横推问题，广泛开展“人民满意的公务员单位”评比活动和专项整治活动，不断提高社会道德水平。 创建工作责任大、任务重，群众满意度的高低决定着创建的成败，为提高群众的满意度，A城以大气污染防治为契机，加大整治力度，巩固整治成果，全面推进城市精细化管理。针对机动车和非机动车乱停乱放等不文明行为，开展文明交通志愿服务，倡导文明交通，持续开展交通整治。并抓好“三级三类”便民服务中心建设，打造15分钟便民生活圈，让群众充分体会到、感受到、享受到文明创建的成果。 创建全国**是牵涉全局、纵横交错的系统工程，要以高度的政治和社会责任感，坚定不移、持之以恒地推进**创建各项工作。强化领导责任，创建工作机制，每项工作要有部署、有督查、有落实；按照“两学一做”常态化制度化的标准要求，狠抓班子和队伍建设，做践行“两学一做”常态化制度化的表率，以切实的工作实效，检验“两学一做”常态化制度化专题教育效果。并保证财力支持，全区各级财政要把全国**创建和群众性精神文明建设经费列入财政预算。要将创建与干部考核挂钩，为创建全国**工作提供强有力的财力、人力、物力支持。 |
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