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每个季度，国家统计局浙江调查总队都会向全社会公布浙江省居民的收支情况。每每看到平均工资、人均收支等类似数据，不少网友都会感叹自己“又被平均了”、“拖了大家的后腿”。统计局发布的数据为什么会和居民体验有这么大的差距？这些统计数据又是怎么得出来的？ 在日前举办的浙江第八届“中国统计开放日”上，记者都为你打听到了。 先说说居民收支。居民收支数据的统计工作，按照全国统一的抽样调查方法、调查指标、调查过程、数据处理和数据发布原则开展，浙江并没有自己专门的调查指标。2016年，在2300名辅助调查员的协助下，共有2.3万户调查户参与了居民收支调查，确定好各区样本数量后，再根据事先的编号随机抽取调查样本，确定调查对象。 其次，对于平均工资，2016年，浙江省全社会单位就业人员年平均工资为56068元，其中非私营单位就业人员年平均工资为73326元，私营单位就业人员年平均工资为45005元。根据调查单位的不同，工资统计采用两种不同方法，其中非私营单位、规模以上或100人及以上的私营单位采用全面调查，其他的私营单位采用抽样调查。调查所得的工资总额除以从业人员平均人数，就得到了平均工资。 看下图。
调查对象确定了，数据怎么采集？ 简单来说，就是记“日记账”。抽中的2.3万户城乡居民家庭，每天都要将家庭常住成员的收入、消费记录下来。全省一共有2300名辅助调查员对调查户的记账进行辅导和检查。然后调查员把数据送到县级统计调查部门进行编码、审核、录入、汇总和上报，并最终得出全省及各地区的人均收入、消费数据。 没被抽到，也想志愿成为调查样本？ 统计调查部门非常感谢您对调查工作的支持，也非常赞成您的理财观念，但抱歉的是调查户是严格按照统计方法随机抽选出来的。如果您想成为志愿记账户，可以与当地统计调查部门联系，统计部门会为您提供帮助，但您的数据不能参与到数据汇总当中。 值得一提的是，每次统计局发布的数据当中，小伙伴们感受“拖后腿”最严重的就是平均工资，这其中最大的原因是：平均工资≠到手工资。 省统计局工作人员说，“根据工资统计调查制度，调查中所使用的工资额，是还没有扣除个人所得税、五险一金等的工资额，这是部分居民感受与调查数据有差距的主要原因。”那为什么不使用居民的到手工资来进行统计呢？原因是统计标准由全国统一制定，且每个地方、每家企业缴纳五险一金等的标准都有差别，统计起来难度大，也不适用于全国数据的统一参考。 而根据青岛之前所做的关于结构方面的分析，大约有10%的人和平均工资持平，40%的人高于平均工资，50%的人低于平均工资。 |
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