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多数人觉得“养老不即是靠儿嘛”，在乡村，养儿防老是一种观念，养老可不即是靠儿嘛，80.90这一代独生后代们，你们真的很辛苦，在乡村有需求奉养的爸爸妈妈亲，城市里有自个的下一代孩子。 作为与改革开放同行的第一代独生后代，曾经是令人羡慕的目标，一切的宠爱都是一自己的，但是当爸爸妈妈渐老，养老疑问日益加剧，一个后代怎么照顾两个长者甚至上一代的四个长者成为许多家庭面对的难题。
老一代打工者俄然发现本来没有采购社保，无法在城市退休，而新型乡村胡歌养老保险又只是只需每月80元的无济于事，就算家里田也种不了田。 打工者养老疑问，一直是大家的心思，今日，打工者养老迎来了好消息，针对打工者薪酬较低，养老保险缴费难这一因素，政府下调了打工者养老保险的缴费比率。 用人单位从本来薪酬的20%下调到12%，打工者本身从本来薪酬的8%调整为4%至8%，能够依据自己收入合理断定，之前一直参保的打工者也能够依照这个比率进行调整。 参加基本养老保险的个人，养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
养老保险金还能够承继，参保的打工者身后养老保险没有收取完的，自己的贮存额度或余额中自己交纳的有些将会一次性支交给法定承继人，不让参保人遭到丢失。 养老保险缴费最低年限为15年，由于打工者作业流动性大，很难继续在一个当地缴费，再加上搬运手续较为繁琐，不少打工者在外出务工前有参与新农保，但进入城市工作以后，会呈现新农保断缴而又未在新工作单位交纳社保的状况。
目前的养老保险制度统筹层次较低，根本只在省内统筹，关于打工者这么的高流动性集体来说，缴费需满15年是个无穷的应战。小编觉得应当树立全国层面的养老保险流通机制，通过添加养老保险流通的顺利性，让农人不管在何处打工也都能享有养老保险金账户。
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