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用这四个方法找靠山才靠谱,否则会被人利用

 casgb2006 2017-11-17

俗话说,朝里有人好做官,背靠大树好乘凉。在职场打拼,会遇见各种无法预料的状况。有的单位如果水很深,你进去以后不知深浅,触犯了底线或者无意中得罪了谁,到最后死都不知道怎么死的。那么要想在险象众生职场中,站稳脚跟,要学会寻找自己的靠山。只有这样,在关键的时刻,才能化险为夷。既然是寻找靠山,山肯定不会自己来,得需要我们用心找,如何找呢?

1、寻找自己的贵人。

你职场中的时间长了,总会有幸遇到一些对自己特别关照的贵人。或许是器重你的领导,或者是你的人生导师。也可能是把你招到公司的HR高管。不论他是什么身份,只要遇上了一定要好好珍惜生命中的贵人。

2、在公司比较有威望的资深元老。

这种员工一般都是创业期就跟着老板打天下的人,他们对公司的忠诚度很高, 也曾为公司的发展立下汗马功劳。所以,他们在老板面前说话也有一定的份量。如果你和这样的人保持融洽的关系,在关键的时候他会在老板面前为你说话。记住,有时候元老说话比你们领导都管用哦。

3、自己的实力就是最大的靠山。

虽然混迹职场,需要搭理一定的人脉关系,找到相对可靠的人为自己遮风挡雨。但是,说实话,残酷的职场如战场,瞬息万变,没有永远的靠山。只有自己付出努力,成为对公司有价值的人,才是最安全的。所以,让自己的实力提升上去才是最可靠的靠山。

4、挖掘两种可贵的人脉。

在职场上的人脉当中,寻找能帮自己在关键时候迈过坎的可靠人脉关系,在这些人脉关系当中,最靠谱的就同学和亲戚关系,因为这两种人脉在建立时的环境和人生阶段通常都没有太多的利益交集,所以不会沾上很多社会风气的东西,通过这种挖掘找到的靠山才最靠谱

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