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向领导汇报工作请牢记:事有三不提,话有三不说,功有三不表

 飞步惊云 2017-12-31

向领导汇报工作是大家日常的事务性工作,但在汇报的时候,哪些当说,哪些当汇报却有很多人搞不清楚,小编在这里告诉大家,向领导汇报工作请牢记:事有三不提,话有三不说,功有三不表

一、事有三不提

【1】不提与工作无关的事——如果你在汇报时说太多与工作无关的事,领导会觉得你这个人有问题,自己工作还没弄明白呢,却成天闲着没事管人家的事,所以,要控制自己的嘴,别把闲事带到汇报当中。

向领导汇报工作请牢记:事有三不提,话有三不说,功有三不表

【2】不提找不到方法的事——对于你自己没有找到方法,或者领导也不知道怎么办的事情,还是不提的好,别老是想着那些不确定的,或者是能快速改进工作效率的事情,只会让领导觉得你这个人办事不稳当,净整那些哗众取宠的事。

【3】不提后悔不跌的事——这种事情说多了对自己更是不利,领导会觉得你这个人没长记性,明知道后悔为何还要干呢,本来就是窝囊的事,何必再提呢,特别是向领导汇报的时候,更要把这些事当成笑话藏起来。

向领导汇报工作请牢记:事有三不提,话有三不说,功有三不表

二、话有三不说

【1】不说模棱两可的话——至于自己都无法下定语的话,还是不向领导汇报的好,如果你想知道更多,或者想让领导给你出主意,可以以问题的方式提了来,而非用一些模棱两可的话来向领导汇报。

【2】不说领导安排不周的话——这是一种埋怨的情绪表达,很多人习惯性的把工作责任推给领导没有安排好,你既然知道领导没有安排好,事情之前你干什么吃去了呢,所以说一千道一万还是自己的问题嘛,这种话何必说了来呢?

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【3】不说将来如何的话——职场是最大的不确定性,在说将来如何的时候,一定打个问号,千万不要在领导面前打各种各样的保票,许诺各种承诺,将来是不靠谱的事,特别是当下时代发展这么快,说那些豪言壮语屁用都没有。

三、功有三不表

【1】不表独功——向领导汇报一定要记住,功劳是大家的,不是自己的,所以,千万不可以向领导表独功哦。

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【2】不表大功——大功一定是领导给我下的定语,而不是你表上去的,不管多大的功,都要和平常一样,当成普通的事来汇报,至于功劳是大是小,由领导来决定,如果真是大功,领导自然会给你,如果不是,你表了,只能说明你这个人立功心切反而更不好。

【3】不表抢功——这种事情更不能向领导汇报,自己有功就有,没有千万不要抢别人的功向领导汇报,这样最后不仅自己得不到功,还会落下一下不好的名声,领导也会对你有异样的看法哦。

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