如果你是在职职工,单位应该按照国家社保政策,给你“五险一金”,是指:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,及房屋公积金,就不能与其分开了。当然了,社会还有不少私人企业,商业公司,及一些不正规集体在签合同时,就给个人参加两三险,主要是养老、工伤、失业,而医疗险让你个人解决,虽法通不过;这也是周瑜打黄盖一个愿打一个愿挨!这个现象社会普遍存在。 在职职工在你到龄退休时,只要养老、医疗都满足国家社保规定的最低缴费年限,在办理退养手续时,可以一次性办妥;享受终身。 各地社保政策有别,应以当地政策规定执行;以上所言,供大家参考,如有疑问请到当地社保窗口咨询一下。 谢谢阅读! |
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