华为公司面试题曝光，90%的人竟然都栽在这2道题上！

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很多公司的面试，都少不了笔试这一关，越是优秀的公司，越是如此。

HR的笔试，除了劳动法规、沟通应变等能力考查外，还少不了办公软件的操作。

最近微博就有粉丝和研究君吐槽，面试华为某地的分公司，年薪40万的HRBP，却栽在了Excel面试题上。

然后，研究君接过她吐槽的面试题一看，其实也算比较常规，并不是“超纲题”呀！研究君随便将其中2道题分享给各位一下。

1

数据精确查找

表2的员工姓名是打乱的，需要根据姓名，从表1里快速查找出员工对应的公积金账号。

这其实是特别实操的一道题，HR日常工作很可能面临这样的其实，需要从一张数据表里，精确地查询出一些数据。

凭肉眼匹配，既浪费时间又容易出错，最好的方式就是使用Vlookup的函数。

动图演示如下：

公式：=VLOOKUP（F:F,B:D,3,0）

2

数据条件统计

下面这一题也相当实操。

在员工2月考勤表里，快速统计出安保部门员工当月夜班天数和夜班补贴（夜班补贴每晚30元）。

一个一个去数，研究君只能你是在折腾自己的眼睛。当然是要用函数啦。

COUNTIF函数，这时候就派上用场了。动图演示如下：

公式：=COUNTIF(B2:AC2,'夜')

特别注意，公式里的双引号为英文双引号，中文双引号则无法统计。

这样的统计方法不但可以快速算出夜班天数、计算夜班补贴，也可以用来统计员工休息的天数，根据当月员工应休天数，可以反推出员工加班的天数。

熟练运用Excel函数，工作效率提高得真不是一点点。

这不仅仅也为了应付面试，更是给自己的日常工作减压，少加班，还能提高准确率，把时间花在更重要的事情上。

研究君的一位朋友徐军泰老师，过去是资深银行职员，每天处理不计其数的数据，而每一笔数据的背后，一旦出错，就是直接的经济损失。毕竟银行的数据表，看上去是数字，其实都是钱。

为了确保工作的准确率和效率，徐老师开始接触Excel函数，力求通过函数又好又快的完成工作。

俗话说得好“工欲善其事必先利其器”，不怕工作多，就怕方法差、不懂得运用工具。在Excel函数的帮助下，徐老师在其他银行同事还在拼命加班的时候，他就已经完成了工作，还顺便根据自己的工作经验，出版了一本畅销Excel书籍——《左手数据，右手图表》。

而徐老师首创的“Excel卓越之道”一站式学习方法，在推出的第一个月，就受到了1000多名学员的一致好评。

为了帮助更多的职场人掌握Excel技能，研究君邀请了徐老师分享自己多年的函数使用技巧和方法，聚焦Excel最难的函数部分，用视频的方式向各位呈现。

目前全部6节视频已经更新完毕，工作中常用的Excel函数都会详细讲解，可无限回听。

课程详情如下：