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他觉得证书能证明他的能力，但却没有收到，哪怕一通面试通知。  其实问题就出在，这些“证书”都没有含金量，就业时不能证明个人价值。 以下考证心态你也有过么？
可能你并不会当老师，也不会做播音主持 更不会凭着计算机二级证抢走码农的饭碗 不仅仅是证书，而绝大多数我们以为有用的大学活动经历，对于求职来说都是无用的（实习归属于社会实践）。 这里所有的无用，都指的是对于求职没有决定性的帮助，锦上添花而已，决定求职成败的，还是实习经历一类的社会实践项目。 多数校园竞赛经历都是无用的 在学校生活中，大家多少都会参加过学校的各类竞赛活动，但很遗憾的是，校级竞赛并未有较高的社会认可度，其含金量自然不高。 当然，参加一下活动，提升一下自我，让自己有一个机会去锻炼，都是值得鼓励的。只是，不是每一个活动，都能如活动名目一样，给到你理想中的荣膺或者收获。 简单粗暴的网站投票，选出所谓的“优秀”。 非专业的评委，去充当专业毕业的评委。 不经思考的比赛流程，决赛大多都是讲PPT。 我们都渴望，手上捧着的荣誉，值得我们自豪一辈子，而不是跟别人提起的时候都胆战心惊，害怕别人知道这是 靠刷票靠投机取巧靠业余评委 而赢得的。 输赢，或许对于一些校级、院级的比赛和评比，早已经没有什么意义了。 推荐参加的一些比赛 一些演讲、辩论比赛，能锻炼你的表达能力，用于面试时候的表达，但写在简历上没竞争力。 - 大学的挑战杯，虽然略水但比校级比赛要好。 - 省级国家级的比赛是有价值的，价值大小根据项目难度而定。 - 企业俱乐部举办的商赛：如强生未来领袖、宝洁精英商赛、联合利华成长计划（一些商赛获奖者有企业暑期实习名额可拿） 然而，说实在的，比赛是加分项但不是录取项。HR会因为这些来给你加分，但是不会因为这些就录取你。除非你特别优秀，真的是社会实践能力强能办事会来事的人才。不要因为一时的虚荣心去参加一些没有意义的比赛，回过头来发现，这段经历除了浪费时间毫无价值，大学只有一次，都不要后悔。 多数社团经历都是无用的 待过学生会的都知道，基础职位一点用都没有。 光是院级学生会就有一个主席四个副主席无数个部长副部长。十个应聘毕业生九个是学生会主席，还有一个团总支副书记...主席以下的团学经历就不要写了好伐！ 如果不是学生会而是社团，对大学生求职的意义也不大，更多的是把社团作为兴趣去做，甚至没有写上秋招的简历上。 如果简历大量篇幅是学生工作，甚至会减分。 推荐参加的大学组织 - 大型校级甚至省级志愿组织 不会作为能力的考量，但会是一个亮点，可以让HR高看你一眼。 - 名企在校俱乐部（校内TOP3） 现在很多名企都在学校成立企业俱乐部，招校园合伙人，开展大大小小的活动。秋招面试时HR经常问起这段经历。有很大的机会进入俱乐部所属的名企，如：联合利华校园俱乐部，每年都会有一些实习机会给到俱乐部的同学。写在简历上也是加分项。 - 厉害的科研项目组 如果就业方向是技术类，科研成果就是一个很大的考量，发文章，做省级/国家级项目，都会很加分！ 多数证书都是无用的 曾经和各类形形色色的同学一起面试各类公司，很多同学的简历不是一张纸，而是一个文件夹....里面有着各类奖状、证书，保守估计20页。 然而自己还是一张简历，顺利拿到offer，就胜在自己有很多优秀的实习经历。 所以请记得：本校的各类荣誉/比赛证书，没有太大的竞争力。 技能证书：计算机二级，英语四级，普通话证请记得是标配，没有略减分，有了不加分。 推荐考的证书 一定要过六级！六级！六级！！！有条件去考托福雅思也是很加分的~！ 有含金量的证书：
从业资格证： 证券从业资格（进券商必备），企业法律顾问，心理咨询师，秘书证，还有保险资格证也不是太难。 我相信很多人都会经历过一段大学必备的迷茫期，才会发现哪些是值得做的，哪些是应该放弃的，不是鼓吹大家一个社团都不参加全都去实习，而是要学会合理安排时间，免得校招的时候悔恨自己把时间用在了其他的地方。 其实大学里除了社团、比赛，也有很多有意思的事情值得去做，毕竟走出大学，你的生活将被工作充满，用省下来的时间：
从经历对求职的利弊，讲了那么多的故事和建议，而每一个无用，都只对于求职来说。而对于自己来说：遵从内心做出每一个选择。 参加学校的很多项目也能认识各种朋友，从他们身上我看到了不一样的生活方式和态度，总会在某个瞬间突然感叹：啊！原来生活还可以是这样子！ 人生没有作废的经历。这些经历也许对求职没有帮助，但对你，一定有或多或少的意义。 |
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