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初入职场的你，如何快速融入新的环境？如何与同事相处？如何对待加班？对重要文件和档案进行备份，不抱怨额外的工作，保持办公桌的整洁有序…优秀员工应当具备的18条好习惯，你必须足够努力，才能掌控自己的人生。 1、对重要文件和档案进行备份 优秀源于良好的工作习惯，对细节的重视和妥善处理。比如：做事善始善终，做好文件分类，善用工具保存文件，并能准确说出文件上所属的内容和具体位置的信息。 2、主动与领导沟通 主动和领导沟通，表达自己的想法，和领导成为“战友”，更高效地工作并一起为共同的目标奋斗。 3、比别人多做一些 具备主动工作的精神，保持自发积极的动力，每天多做一点。不会认为自己的工作是乏味的，不对工作产生抵触心理。 4、勇于承认错误 不试图掩饰错误，反而勇敢地承担责任、检讨自身不足。勇于承认有利于团队挖掘失败的原因，及时终止错误并改正。 5、与他人分享荣誉和工作成就 “团结”像是一颗果树，每个员工都是树上的果实。把自己看作是一个整体，而非个体。当别人问起工作收获时，将分享精神在团队中传递，形成良性循环。 6、不告诉别人公司的秘密 人际关系学上有个著名的定理：通过7个人，你就可以认识这个世界上的任何一个人。任何人都不是独立的个体，秘密也因此能快速传播。 7、不打越级报告 越级报告会打破管理秩序，处理不当还会造成管理混乱。对上级领导有意见时，尝试直接跟领导沟通，在尊重领导的基础上表达自己的意愿；其次再求助于单位的监管部门。 8、守时 守时不仅是礼貌的体现，更是一种自我素质的体现。比较理想的守时时间是在约定时间的前后10分钟内，太早和太迟都不好。 9、不占公司的小便宜 真正能够让你在公司乃至社会昂首挺胸的不是你的存款或者能力，而是你高尚的品格。占小便宜势必影响未来的生存空间，切忌因小失大。 10、主动求助 新人容易陷入面对问题与自己死磕的困境，可以联系分派给你任务的同事或领导，寻求帮助。不用担心能力受到质疑，这是你们沟通的机会。 11、专注你的工作 金钱和人脉都是暂时的，唯有坚定不移地专注于一件事的信念，才能指引团队走向成功。 12、保持办工作的整洁有序 办公桌可以折射人生态度，桌上有什么内容，其主人就有什么内容；桌面干净与否则反映主人的修养如何。 13、不抱怨额外的工作 工作没有分内分外的区别，优秀员工会把所有工作都做好，因为他们把额外工作当成是一种机会。 14、工作场合注意自身形象 良好的仪表不仅能提高自信，也能给他人带来审美愉悦。自信之人，并非一定帅气漂亮，但必然精神、整洁。 15、不找借口 任何借口都会把人推向失败的边缘。借口让人失去信心和动力，进而处于一种疲软的工作状态。不给自己任何借口是走向优秀的第一步。 16、工作不拖延 拖延和懒惰会在公司里形成一种氛围，久而久之你会养成拖拉懒散的工作习惯。提高工作效率，一段时间专注于一件事，别让重度拖延和太不自律毁掉你。 17、主动承担责任 是否能主动承认错误可以检验出一个人的品质。“塞翁失马焉知非福”，承认错误，意味着比他人承受更多，机遇也会因此眷顾他们。 18、在工作中不断创新 墨守成规会抹杀年轻人的创造性。企业要想长远发展，必定要鼓励员工不断创新。 |
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