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文/傅老师
关注'薪酬绩效管理'头条号,每天学习薪酬绩效,员工激励知识!
导读:很多人将绩效管理与绩效考评混为一谈,实际上两者的定义和价值完全不同。今天用82张PPT详细说明关于绩效管理的概念、目标设定、方法以及四大绩效模式!
文章有点长,建议大家收藏,慢慢学习。
【分享是一种美德,特此分享给大家,希望对大家有所帮助及启发】记得收藏并关注本头条号!学习更多企业组织管理、激励机制知识!
来自: 破仑儿 > 《管理》
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