面试官问：“春节没有加班费，你会加班吗？”小姑娘的回答太精彩

关于加班费，一直是一个敏感话题，也是一个矛盾，公司希望员工多干活儿，而员工则希望能多拿加班费。然而，现实总不可能每个人都满足。所以，加班费更多时候是彼此“谈判”的砝码。

在求职面试的过程中，面试官经常会问到关于加班费的话题，这个时候求职者的表态非常关键。态度好，对加班费的认识到位，则能把握住机会；相反，可能与机会擦肩而过。我们一起来看看小姑娘刘欣欣的例子。

2017年12月底，刘欣欣辞去了奔波三年的工作，去某公司参加面试。面试官对其情况进行摸底之后，突然问道：“假如春节期间需要你加班，但没有加班费，你会加班吗？”显然，面试官有备而来。

刘欣欣简单思考了一下，回答道：“当然不会。很简单，对于工作而言，我愿意尽职尽责，不能何时，只要公司需要，只要工作需要，我都愿意放下自己的个人生活来做好工作，哪怕是春节期间也不例外。但是，加班费我也需要。加班费并不只是一些钱财，而是公司对我的认可，也算是一种信任，这种信任是互相的。如果在春节这么重要的日子，公司只是让我工作，连加班费都没有，其实是对员工的侮辱和蔑视，即使我愿意工作，也不可能干好。我想，每个人都是这种态度吧！”面试点了点头。

刘欣欣的回答非常精彩，在于她既表达了自己对于公司和工作的尊重，同时希望公司也能尊重自己，在春节这种特殊的日子必须有加班费。她的态度，没有一味地迎合面试官，也没有一味地提要求，而是明确了加班费的作用，这才是正确的价值观。对这样的求职者，恐怕面试官不认可都难。