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普通人如何找到自己的隐藏天赋?

 疯魔阿力 2018-03-05


这里是书单『自我扫描仪』

书单君与专业心理测评机构合作

每周推出独家定制的心理测评



这一期

我们引进一个重磅测试


爱因斯坦说:每个人都各有长处,但如果用会不会爬树的能力来评判一只鱼,它会终其一生以为自己愚蠢。


但可惜,调查统计,84%的人终其一生都没有找到自己擅长的事


所以很多人面对选择的时候,容易陷入迷茫。


小时候,上各种培训班学各种技能;

高考填专业,不知道填哪个专业;

毕业后,对行业和公司犹豫不决;

职场打拼,在专业或管理的职业方向上陷入两难......



而那些难以企及的神人,似乎很早就幸运地找到了自己的天赋特长


巴菲特,在他11岁时,买入人生第一支股票,从此一步一步登上“股神”宝座;


扎克伯格,10岁得到了人生中第一台电脑,迷上编程后,便一发不可收拾,20岁跟同学吃着披萨,在宿舍里搞出了Facebook;


乔布斯,12岁时,打电话给惠普的联合创始人休利特,说自己在制作频率计算器,希望得到一些零件。


9年之后,小乔布斯就发明了苹果电脑,成为了惠普最大的敌人;



“我擅长什么?”你越快找到答案,就越占先机。


怎么样快速找到自己的天生优势?这个测评正是为此而准备的。



以下3点,也许能帮你更深入了解这个测试:



1.80年“优势识别”研发经验


本测试基于“盖洛普优势识别”模型。


盖洛普是美国一家非常老牌的咨询公司。


他们出版的《盖洛普优势识别器》英文版,连续8年位列亚马逊畅销总榜前10名,每周销量达12000册


书上核心测评“优势识别”,是他们的王牌产品。


测评有80年的研发基础,可以说是市场上最热门的能力测试。



2.挖掘你的天赋优劣势


测评统计将天赋能力细化成34项。


并且会帮你找到和分析,你的5大优势天赋以及5大弱势领域



3.你职业选择的方向标


测评会依据你的优劣势,为你推荐适合你的工作环境团队氛围领导特点。


不仅如此,针对你的弱势,我们还提供了自我提升的小贴士。


最后说一句:


我一直觉得,选择大于努力——在正确的方向潜行,远好于在错误的方向狂奔。


希望这个测试,能帮你一路畅通:


『天赋优势测评』


点击下图,马上测试

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