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甲方（劳务派遣单位）： 法定代表人： 乙方（用工单位）： 法定代表人： 丙方（被派遣员工）： 身份证号： 上述各方经平等自愿协商，就劳务派遣退回事宜达成如下协议： 一、退回安排 1、各方经平等自愿协商，同意于【】年【】月【】日起将丙方退回劳务派遣单位。 2、丙方应正常工作至【】年【】月【】日，并配合乙方办理有关交接手续。 二、经济补偿 1、除正常发放的工资外，乙方应在【】年【】月【】日之前向丙方支付人民币（大写）【】（￥【】元）作为经济补偿金。 该补偿包括经济补偿金、代通知金等与劳动关系解除相关的所有补偿，对应丙方在乙方工作期间的全部工作年限。 2、甲方对上述经济补偿金的支付承担连带责任。 三、退回后安排 1、退回待岗期间工资待遇： 依法按最低工资标准发放；继续享受社会保险待遇。 2、退回待岗期间要求： （1）待岗期间就按甲方要求接受培训。 （2）如甲方有要求，应按甲方要求到甲方处报到打卡。 （3）待岗期间应与甲方保持联系，接受甲方的上岗通知。 （4）其它事项以甲方通知为准。 四、附则 本协议一式三份，各方各执一份，经双方签署后生效。 签订日期： 年 月 日 甲方（签章）： 乙方（签章）： 丙方（签字）： |
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