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来源：河南人事考试yursks 河南省化工研究所有限责任公司隶属于河南省科学院，因工作需要，2018年拟招聘工作人员若干名。 一、招聘条件 此次招聘的岗位分为环境评价、分析检测、科研开发、环保工程设计、化工产品营销、管理岗位六类。均要求应聘者踏实、细心，有较强的沟通能力、责任心和团队意识，具备岗位要求的专业理论知识、工作能力和身体素质，服从组织安排。具体招聘岗位及条件如下： （一）环境评价岗位 要求：取得环境评价工程师职业资格 学历：硕士研究生及以上学历 专业：化工类、环境类相关专业 （二）分析检测岗位 分为化工产品分析、环境检测分析、环境采样三岗 学历：本科及以上学历，优秀者可放宽到大专；采样岗位大专即可。 专业：分析化学、环境检测等化工类、环境类相关专业 能熟练操作实验室常用仪器，有分析检测工作经验者优先。其中，环境检测分析岗位需有环境检测工作经验；环境采样岗位适合男性、需能适应省内短期频繁出差，有驾照者、有环境检测采样经验者优先。 （三）科研开发岗位 根据多个研发方向，设有不同研发岗位：化学催化、有机合成、环境化工、吸附分离、农化。 学历：博士、硕士研究生；环境化工研发可放宽到本科。 专业：有机化学、有机化工、环境治理等化工类、环境类相关专业。 （四）环保工程设计岗位 要求：熟悉常规的化工与环境工程技术，在环保工程（废水处理、固体废弃物处理、烟气脱硫、氨氮废水处理等）设计方面有一年以上工作经验，取得环保工程设计职业资格者优先。 学历：本科及以上学历 专业：化工类、环境类相关专业 （五）化工产品营销岗位 要求：35岁以下，2年以上化工产品市场营销经验，能长期出差。 学历：本科及以上学历 专业：化工类 （六）管理岗位 要求：在单位从事过管理工作，有一定的管理工作经验。 二、待遇 1、薪酬标准按我单位的现行规定执行，博士研究生等特殊人才待遇面议。 2、入职后我单位及时给予办理养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；工作地点：河南省郑州市，工作时间：周一到周五，上午8:00-11:30、下午2:30-5:30；享受国家法定节假日，享受职工两年体检一次等各项福利，可提供宿舍。 3、郑州市实施“智汇郑州”人才工程，市委、市政府推出了一系列吸引人才来郑的优惠政策，需由毕业生个人向市人社部门申请。如：2017年后毕业的全日制博士、硕士、本科毕业生来郑工作、落户郑州，可分别申请每月按1500元、1000元、500元领取3年生活补贴等，详情可关注郑州市委所建“智汇郑州人才工程”公众号了解。 三、联系方式 有求职意向者可通过电子邮件报名，将个人简历及应聘岗位发至zhangcecelele@163.com报名截止后我单位组织面试、考察录用。 联系人：张晨 电 话：0371-67447631 邮 箱：zhangcecelele@163.com 地 址：郑州市建设东路37号河南省化工研究所有限责任公司人事科 报名截止日期：2018年4月15日 河南科高产业集团2018年公开招聘工作人员方案 为加快集聚一批创新创业优秀人才，打造一批科技创新团队，大力推进河南科高产业集团人才队伍建设，不断提升创新创业活力，拟面向社会公开招聘工作人员72名。结合工作实际，制定本招聘方案。 一、单位简介 河南科高产业集团有限责任公司（以下简称科高集团）是河南省科学院经河南省人民政府批准，由河南省科学院原下属11个单位部分资产组建的国有独资公司，于2002年11月8日在省工商局注册，注册资本金6380万元人民币。经过十五年的不断发展，科高集团在生物工程与药物技术、新能源技术、化学化工技术、新材料技术、电子信息技术、冶金与建材技术、同位素利用技术、食品安全技术等研究领域具有比较优势。 二、组织领导 三、招聘岗位情况 根据集团各公司岗位空缺情况和发展需要，招聘72名工作人员，具体招聘岗位、专业、学历及人数详见附件1。 （点击图片可放大查看） 四、招聘资格和条件 （一）应聘人员必须具备的基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策； 2.遵纪守法，具有良好的品行； 3.年龄一般不超过35周岁（1983年1月1日以后出生）； 4.具备报考岗位所必需基础理论和专业知识，符合相应的学历和专业要求（应届博士、硕士研究生可凭据相关证明进行报名），聘用后能够及时到岗工作； 5.具有正常履职所需的身体条件。 五、招聘工作程序 （一）公布招聘信息 本招聘方案分别在河南科高产业集团（河南省科学院）网站（http://www./）和集团各公司网站上同步发布。发布时间为2018年3月23日至4月15日。 （二）报名和资格审查 |
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