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在职人员无非就这三种。 一是:牢骚满腹。 这种人永远悲观失望,他们似乎总是在抱怨他人与环境,认为自所有的不如意,都是由环境造成的。 他们常常自我设限,使自己的无限潜能无法发挥。其实每个人都有看优秀的潜质,然而,整天生活在负面情绪当中,让他们完全享受不到工作的乐趣。 他们总是牢骚满腹,这种消极情绪会不知不觉地传染给其他人。
牢骚满腹 二是:得过且过。 这种人的口头禅永远是:“那么拼命干什么?大家不是拿着同样的薪水吗?” 他们从来都是按时上下班按部就班,职责之外的事情一概不理分外之事更不会主动去做,不求有功,但求无过。 一遇挫折,他们最擅长的就是自我安慰:“反正晋升是少数人的事,大多数人还不是像我一样原地踏步,这样有什么不好。”
得过且过 三是:积极进取。 在企业里,人们经常可以看刭他们忙碌的身影,他们热情地和同事们打看招呼,精神抖擞、积极乐观、永争第一。 他们总是积极地寻求解决问题的办法,即使是在项目受到挫折的情况下也是如此。因此,他们总能让希望之火重新点燃。同事们都喜欢和他们接触,他们虽然整天忙忙碌碌,但却始终保持乐观的态度,时刻亨受工作的乐趣。
积极进取 他们的结局你预测到了吗？敬请留言。 |
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