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前几天，厂里组织了一次亲情助安全的亲子活动，邀请家属到厂里参观。很荣幸，我的妻女也在被邀请之列。 第一次到爸爸工作的地方来，四岁的女儿显得很兴奋，坐在游览车里一直东张西望。当她来到三号炉水泵房外的健身器材旁边时，“瞧，爸爸，有公园”，走到烧结时，“哇，有火箭”，“瞧，妈妈，有喷泉”，“哇，好漂亮的海底世界”，“哇塞，好多花啊”......一路下来只听见她稚嫩的声音时不时的惊呼。回到家她还说，“爸爸，你工作的地方好漂亮呀，像花园一样”，曾经在轧钢厂工作过的老婆也说，跟以前确实不一样了，有山有水，有花有草，有书法，有彩画，原来铁厂还可以这样。没有比得到家人的赞许更高兴的事了，听她们那么说，我的心里也是美美的，一股自豪感油然而生！ 长期以来，钢铁企业一直被人们所诟病，提起炼铁厂，人们脑中浮现出的景象就是尘土飞扬，黑烟滚滚，像一张张的黑白老照片，晦昏暗淡！事实也确实如此，尤其我们这些一线员工，更是深有体会，别的不说，就是身上的工作服，只要一到现场也干净不了几个小时。 有些同事，甚至连脏衣服都不好意思往家里拿，每每抬不起头来。 如今，为顺应时代发展，响应国家号召，我们分厂积极响应公司高层的决策，投身到环境治理的攻坚战中来。可说起来容易，做起来难，大力改善环境，创建绿色工厂怎是一句话就能做到的呢？ 在这场没有硝烟的战争伊始，肖为占厂长就提出了16字环境治理方针：“保位子，拿奖金，齐动员，抓重点”。保位子：环境搞不好，位子保不了；拿奖金：测评不达标，奖金拿不了；齐动员：分区包片，全员参与，专人负责；抓重点：要面子，更要里子。为此还划出一部分资金，专门用于环境治理，奖励先进，激励大家的积极性。他说，这是一场没有硝烟的战争，也是一场没有退路的战争，我们唯有破釜沉舟，背水一战，不成功便成仁。要不拘一格用人才，八仙过海各显神通，能画的画，能建的建，有点子的出点子，有力气的出力气，群策群力，大家一起想办法，打赢这场环境治理攻坚战。 侯云川，我们的环境治理主管。因其姓氏，私下里我们戏称他为“大圣”。之所以称为“大圣”，除了玩笑外，是因为我们希望他能像孙大圣一样怒睁金睛，紧握金箍，脚踏筋斗云，在环境治理的取经路上，斩妖魔、除鬼怪，过八十一难，最终取得真经！我们常开玩笑说，希望你能把花果山给搬到我们厂里来。 事实也证明“大圣”没有让我们失望，在这次环境治理当中，他原本白白胖胖的一个小伙子变得脸黑了，身形消瘦了，却尽显搬山运海、七十二变之神通，一座座花池平地生莲，一幅幅彩绘跃然墙面，一片片绿树蔚然成荫。 当然，他一个人的力量是有限的，可不是还有观音菩萨、还有如来佛祖、还有众路神仙相助么？加之我们炼铁厂1300名兄弟姐妹都是他的帮手。 如今，我们的环境虽然小有改善，但我们不会就此沾沾自喜而驻足不前，就像肖厂说的，环境治理任重而道远，只有开始没有结束。这是我们人类的生存保障，也是我们企业的生命线。 正所谓火车不是推的，泰山不是垒的，万里长城不是一天建成的，环境治理也不是一蹴而就的，这是一个漫长的过程，我们要用愚公移山的毅力移走脏乱差，用精卫填海的信念埋葬旧形象，就像蚂蚁搬家，搬来一个神清气爽，搬来一个碧海蓝天。 俗话说，众人拾材火焰高，在公司的英明决策下，在分厂的大力领导下，只要我们1300名兄弟姐妹心往一处想，劲往一处使，我们有信心、有决心、有恒心，将环境治理进行下去。 ............. 也许有人会问，你们将精力都投入到环境治理上了，你们的生产怎么办？对此，我们只能呵呵一笑。顾此失彼，岂是我辈所为！ 记得在环境治理动员大会上，我们的领头人肖厂长就说过，环境治理固然是我们目前的头等大事，重中之重，但是，在搞好环境治理的同时，我们的生产指标也不能放松，两手都要抓两手都要硬，既要金山银山，也要绿水青山。 连续半年来，我们的产量，我们的生产指标连上层楼，同等规模下，不光在武安，放眼全国，乃至全行业，也是名列前茅，遥遥领先！ 谁说钢铁企业不可以有绿水青山？谁说钢铁企业不可以有鸟语花香？我们会用我们的实际行动为企业交一份完美的答卷，为国家交一份完美的答卷，为子孙后代留下一片蓝天！  撰稿：炼铁厂 武秀兵 编辑：郭瑞卿 编审：杨亚军 金鼎钢铁集团 感谢您的关注与传播 诚信|务实|创新|共赢 |
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