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随着社会知识结构的不断变化，行业竞争的越发激烈，公司越来越需要综合性的人才，因此在面试的时候，面试官对于面试者的专业能力考核只是其次，HR会通过各种奇葩的方法来考核面试者，从而判断面试者是否适合公司的岗位要求。  职场面试/图片来源网络 小丽是一位刚毕业的女大学生，和很多同学一样，刚出社会也不知道自己合适什么样的工作，而自己专业方面的工作待遇又很差，于是便在网上海投了简历，两天后终于得到了一家著名私企的秘书岗位面试邀请，为此小丽做了不少准备。 可是面试的当天才发现，原来专业技能只是面试其中的一个考核，最重要的环节还是在面试官现场考核。经过两轮基础面试后，面试官便出了这样一道面试题：“复旦大学和500万，你选择哪个？”  职场面试/图片来源网络 第一位面试的女生听完，仔细的想了想，随后回答道：“我的要求其实也不高，我觉得学历只是一种挣钱的手段，如果直接能把钱拿到手，何乐而不为呢？况且有钱了格局自然就有了，我认为是这样的。” 面试官听完，赞同的点了点头 第二位面试的女生是这样回答的：“我觉得世界上有很多东西是金钱所不能比的，比如学历，学历背后代表的不仅仅是认知，还有一个人的胸怀和一些好的品质，所以我会选择复旦。”  职场面试/图片来源网络 面试官听完，依旧赞同点了点头 第三位轮到小丽面试，她听完面试官的问题后，直接做了回答：“我觉得什么500万和复旦对我来说都不重要，我只想在公司好好工作，好好提升自己的能力就行，您看我明天什么时候来上班合适呀？” 面试官听完直接笑场了，当场宣布小丽被录取了！ 读者朋友们，复旦大学和500万，你会选择哪个？ |
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