   授权转载自：销售与管理（ID：Marketing360)，作者：林楠 我们常常听见这样的声音：
抱怨是一种毒药。它摧毁你的意志，削减你的热情。优秀的人，从不抱怨！ 1 阿竟是北京郊区人，认识她不久，但是发现她这个人做事心平气和，从不会表现出抱怨、生气的负面情绪。在一次聊天中得知：十几年前她大学毕业刚上班，为了省房租她租到一个村里，每天晚上都要走一段特别黑的路，父母得知她的情况后，劝她回县城上班得了，还能住在家里。当然她没有回去，她说：年轻的时候不吃点苦，难道要等老了以后吗？ 她是学服装设计的，在一家公司做了几年以后，自己出来单干，什么都要亲力亲为，她形容自己就像登山一样，一步步往上走，克服困难，最终走到了山顶。现在的她有了自己的工作室，四环内的大房子，三辆车…… 我的另外一个朋友在公司干了8年，春节过后老板给大家都涨工资了，唯独没有给她涨，她开始抱怨老板，抱怨公司对老员工不好。于是去找老板谈话，老板给出的理由是：去年公司的业绩不好，所以没有涨。他听完生气的想辞职，可以回头一想：自己快40的年龄，找工作也没有什么优势了，就在这儿干着吧。 抱怨公司，抱怨老板没有用，抱怨之余想想在职场中如何提升自己的能力，离开了公司能干什么才是王道。 2 抱怨的最大误区，就是把所有的错都推到别人身上，从来不在自己身上找问题。我记得高三的时候，有两个学姐复读，这两个学姐颖和琳都上二本了，但是她们想考个更好的大学，便选择了复读。琳学姐觉得自己考得二本的原因是那一年的考题比较难，所以才影响了发挥；而颖学姐觉得还是自己的水平不够，自己储存不够全面，所以才没有上一本甚至重点。一年后，颖学姐考取了北京大学，成为了我们学校的文科状元；而琳学姐的分数线刚刚够到一本，上了个省内的大学。 妈妈有个同事，之前跟妈妈关系特别好，后来就不怎么走动了，原因就是那个阿姨太能抱怨了：单位里面发几斤肉，别人的瘦肉比她的多她都会去找领导理论，还老抱怨别的同事升职了，为什么没有她……妈妈说：上一天班都挺辛苦的，还要听她抱怨这个，感觉自己被负面情绪包围着，整个人都不好了，妈妈觉得，她抱怨那些没有用，单位里面相近年龄的同事都取得了更好的职称，只有这位阿姨的职称没有晋升成功，所以现在退休后，这位阿姨的工资比别人少了小1000块。 有抱怨的时间，还不如想想自己怎么能考取更高的职称呢！谨记：远离身边爱抱怨的朋友！ 3 其实，抱怨最大的受害者是自己，那么如何改变抱怨的心态呢？ *把抱怨的时间用来提高自己的能力。老家的一个哥哥，初中毕业后去工厂打工，在工厂学会了电工技术，这几年工厂不景气，跟他一块儿去打工的很多人都回老家了，可是这个哥哥依然在工厂上班，还拿着高薪，原因就是他的技术没有几个人能干得了，工厂老板都抢着留人。有能力走遍天下，无能力寸步难行。 *把困难当成对自己的挑战。在面对不利的环境或者难题时，我们为什么不能把困顿当作一种磨砺呢？一个人在走向成功的路上会有很多“绊脚石”，我们一次又一次的把这些“绊脚石”甩掉，比在那不动一直抱怨要强百倍。 *少说多干。要想不抱怨，唯一的方法就是让自己行动起来。发现问题，解决问题，与其抱怨，不如埋头实干，把埋怨的时间和心思全部用到提升自身核心竞争力和完全到位做好自己的各项工作中去，做一个不抱怨的践行者。 销售与管理（ID：Marketing360),中国最大的销售与管理精英在线学习社区！ |
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