为什么有些人越忙越穷，有些人却越闲越富？

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忙，绝对是这个时代的标签。

特别是在二、三十岁的年纪，

你要是跟朋友说自己不忙，

大家就会觉得这个人不努力、不上进，

要是聚会又总是随叫随到，

就会显得更low。

于是，身边出现了一类奇特的人：装忙族。

这些人明明上班时间能完成的事情，

非要拖到很晚才慢悠悠地去做，

无缘无故地要加班到很晚。

当然，也有些下班之后不回家的同事，

他们在办公室里看书、查资料，

甚至组成了各种各样的专题学习小组，

他们这么做不是为了秀给谁看，

而是希望更高效地学习。

真正的勤奋，

都是需要价值观支撑的。

这种价值观就在于，

你是真正认可勤奋工作的意义，

还是觉得勤奋是给别人看的。

装忙的人总是活在别人的评价里，

总想让别人觉得自己很努力。

其实，真的没人在意你做事的过程，

大家只关心你能不能交出漂亮的成果。

最终，你浪费的不过是自己的时间和精力，

过了一个“聪明反被聪明误”的人生

一天的八小时工作日，

真正意义而言专注的工作时间不会超过4-5小时，

因为人脑不可能保持2小时以上的高度专注去为了工作。

那提高效率的方法有哪些呢

1、提前安排计划

不管从事什么工作，

事先的调查和分析都会

有助于你找到实现目标的最佳方案，

好的钟表行走十分规律，不快也不慢。

凡事预则立，不预则废，

有些事情不可不问清楚，不弄明白。

一个人只有知道如何主动地安排工作，

而不是被动地适应工作，

才能高效率地办事。

正如一位成功的职场人士所说：

“你应该在每天的早上制订一下当天的工作计划，

仅仅5分钟的思考就能使你摆脱工作的追赶，

把工作变得非常有效率。”

2、学会拆分任务

假如公司月初给你30的任务量，

如同大山一样阻挡在你面前，

阻挡了你的休闲娱乐，

阻挡了你的家人团聚，

但是为何不设想一下，

30的量对你来说是极限吗？

而如果你把它拆分为1，

每天的工作量又会是很多吗？

完成一个1，再挑出些重要的1去做，

去先做，因为这些1的价值远远大于1，

那么把每个1做好，

那么这个30就一定能够完成。

3、定期总结工作，不断改进工作方法

当我们坚持按照前两条方法去做时

也会出现在某一阶段工作效率

不高甚至是事倍功半的情况。

这时我们一定要抽出时间对自己的工作进行总结。

定期工作总结是非常有必要的事情。

因为它可以帮助我们了解我们

是否一直在正确的轨道上运行，

如果发现和自己的长期目标产生偏离，

我们可以及时调整方向。

毕竟，如果方向错了，

我们越是高速运行就和目标越远。

我们可以总结出一些适合自己的方法，

找到工作中的一些规律，

然后将这些经验进行提炼运用到今后的工作中。

在不断的总结和改进中，

我们的工作效率就会一直提高。

80%的有成效的工作都是在20%的时间内完成的。

世界上最富有、最成功的人和所有人一样，

每天都拥有同样的24小时，每周都拥有同样的7天。

他们之所以杰出，是因为他们会工作

你会工作吗