每天写工作计划和总结对成长真的很有帮助吗？

我非常赞同儒思CE0崔晓光说过的一句话：“不会写工作计划的人，永远做不好工作。不知道做工作总结的人，永远成不了所在行业的专家。”

其实每天上班对当天工作做一个计划安排，下班时再进行简单的回顾总结，花费的时间并不多，也许十分八分钟，甚至三五分钟就可以了，但坚持一段时间之后你会发现，这个好习惯会让你受益匪浅。

首先，工作计划让你对当天的工作进行一个有序的安排，一是可以分清轻重缓急，二是避免疏漏和遗忘。

不管职位高低，每个人的份内工作都会分出轻重缓急，可以把当天需要办理的事件拉出一个清单，根据四象限法则的要求，把时间和精力进行合理分配，有目的，有计划的去开展工作，像打小怪兽一样，消灭一个划掉一个。特别是对于工作头绪多，时间紧迫的职场人士来说，工作计划一是可以让你把重要紧急的事情先办了，避免到了下班才发现，一天的时间都消耗在一些不重要的事情上，而重要的事情却没有做，影响了工作效率。

其次，总结是对当天的工作进行归纳复盘，找出不足进行改正，以免在同样的地方第二次跌倒。

到下班的时候，对一天的工作进行回顾，你是忙碌而充实呢，还是瞎忙了一天呢？把一天的工作情况进行总结，需要改进和提高的地方进行标注，在不断的总结中不断得到提高。在工作中，你会发现，善于总结自己的人，进步的很快，因为他们不需要领导和同事们的提醒，自己就能在总结中发现缺点和不足，再进行自我修正。

第三，计划、实施、总结，这三个步骤，才能构成工作环节的一个圆环。

孔子说，凡事预则立不预则废，计划是对工作一种未雨绸缪的安排，可以让你从容不迫的往前推进。实施就是做计划落在实处，再完美无缺的计划，如果不落到实处，也是一张废纸。在实施的过程中出现的问题和难题，就是需要总结的重点。

对一个想职场上进步和提高的个体来说，每天的计划和总结，必不可少，坚持一段时间之后，再回头来看看，你会发现自己的工作状态上升一个新的台阶。