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人际交往的3条黄金定律,值得学习体验一下

 职聊堂 2019-08-25

想要在人际关系上有出色的表现,就一定要掌握人际交往的三条黄金定律,这是职场前辈们为我们总结下来的经验,利用好了就可以让我们的人际交往变得轻松自如,再也不会被别人忽悠、伤害了。那么你在职场上有没有听说过人际交往的黄金定律呢?如果没有听说过的话,就让我们一起来学习一下具体内容吧,据说一点都不难,一学就可以运用到人际交往上的方法:

一、交往莫交心---交心让你失去防备意识:有些伙伴看到这个定律的时候,内心会不会有纠结或不解呢?交往不要交心,那么交往还有什么意义呢?其实压在工作上,人与人之间的交往,跟交心是有莫大区别的,几乎每个人在职场中都意识到了一个问题,就是想交往到一个真心知己朋友,是非常不容易的,所以才有人告诫我们,在职场上,交往莫交心,因为一旦交了心,就会让你失去防备意识,那么等待你的很有可能就是忽悠和伤害了。

二、交心莫当真---当真让你变得毫无主见:如果到了交心的那一步,就不要当真,因为在交往过程当中,面对不同的人,你是要做好不同的交往手法的,比如有些人是需要停留在交往,但不能交心的阶段,而有些人是需要交心,但不能当真的阶段,因为一旦你当了真,就会被对方牵制着,失去了自己的主见。所以在职场上,与人交往时,切记不该当真的时候莫当真,小心自己被别人给控制了,那样的人际关系不要也罢。

三、当真莫上当---上当就成了别人的工具:这是人际交往上的另一种阶段,在别人面前不得不表现出当真的行为时,可以适当性的表现自己当真了,但内心一定要做好上当的防范,因为一上当,你就会成为别人利用的工具,那么你的人际关系就是失败的。所以在职场上,关于人际关系,自己要当真的时候,一定要谨防上当,别让自己成为别人上位的嫁衣,这就是职场中人际关系的灰暗一面,你不能不知道,更不能不防范!

是不是乍一看以上三个定律不太靠谱?一会儿不要交心,一会儿又不要当真,那我们在人际关系上,到底应该怎么做呢?相信会有小伙伴会有这样的疑问,其实呀,以上三个定律无非是想表达一个意思,就是面对职场不同的人,一定要把握好自己人际交往上的度,该交心的时候莫当真,该当真的时候莫上当,那么自己在交往中就不会被别人给忽悠,被别人给利用了!

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