据统计,全国中小学教师工资待遇相对来说仅仅达到温饱线,那么大学老师工资能有多少呢,来看几个实例。 案例一: 北京+博士+刚上副高几个月+月到手16500左右(按刚调的公积金算的,副高之前工资到手15000左右)+去年到手33~35万左右(没细算,工资和年终奖是大头各占一半左右)。 案例二: 山东淄博全国示范性高职,博士,讲师,4600,年到手54000,另外课时费年收入4000。山东高校工资完全和第三强省不符。 案例三: 广东,省属高职,硕士,讲师,年收入到手13-14万。 案例四: 河南+省属+博士+副教授+5000+科研奖。 案例五: 本人教授博导,一个月到手12000,并且还包括了2000块的房补放到工资里了。年终奖1到两万。一年十五万,不包括科研经费。一方面,科研项目可遇不可求,靠天吃饭。另一方面,财务政策收紧,科研经费流入自己口袋的可能性不大,风险太大。忘记说了,南京,普通211高校。 案例六: 河南+省部共建+硕士+讲师+3350(到手)*12=40200+16000(年终津贴),一年到手收入5.6万。讲师工资N年不兑现,一直拿助教工资,每月助教比讲师少800+,无其它任何补助。学校里的最低阶层,无福利房。租房每月3500,学校幼儿园外包后每月1400,其它就不说了。 案例七: 四川二本,硕士,讲师1年,基本工资5000到手,13个月6.5万,课时费正常1万上下,年终奖2万左右,加公积金一共差不多10万,没有啥科研经费。 人社部新闻发言人李忠表示,将对全国233万余在编高校教职工进行实名统计并收回编制,未来将会实行全员合同聘任制。随着事业单位养老保险改革尘埃落定,高校转制问题浮出水面。 高校和县级以上医院一样,在这次事业单位改革中被划为公益二类事业单位,面临取消编制的尴尬局面,这个对大学老师没有多大影响,要是非要说有的话,那就是利大于弊。高校取消编制,并不代表就将高校和国家彻底剥离,相反国家明确表示,高等教育是国家加大投资和扶持的对象,只是去掉了编制这个甲胄,显得有些可惜。大学老师各个才学五斗,身怀绝技,去编后可以更加自由的发挥才能,施展绝技,创造财富。 更多教育资讯关注湖南中公教师:http://hn./ |
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