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网友一： 这个问题之前有很多人问过，但是说句实在话，其实这个问题问的不是太有意义。你要知道，学历在一般情况下只是敲门砖，或者更直白点说，学历一般只能帮你得到一个应聘机会而已，最终是否会被录取还需要看你的个人综合能力。 如果你平时会看些招聘信息的话，你一般都会看到一句话：同等条件下，985、211类毕业生优先，但是这一般是同等条件下；你很少会看到会有的招聘单位把名校本科生和普通毕业生划成一档的。 网友二： 个人觉得985、211学校的本科生比普通学校的研究生还是要有优势。这个普通学校的研究生你还真别杠，我身边有很多同学，大学毕业找工作就和我说到，很多公司人家招人，第一学历必须是985或者211，就算你再优秀，人家也只要名校的。 举个明显的例子，高中的时候，自己学习一般，高考超常发挥，过了一本线30分，和我玩的好的，考的比我好，最后我阴差阳错的报了国防生，进了一群211，他当时奔着专业，报了一个长沙的省重点高校。读本科的时候就和我聊到，自己学校毕业的学生找不到好的工作，好公司只要名校的，他最后考研，选择去了一群985，虽然考研分数高，但复试的时候人家一看是普通的大学，也差点落榜。 网友三： 一般来说，理工科硕士去研发型企业有优势。笔者2014年校园招聘时，福建省三棵树漆，直接给出研究生化工专业什么工资、研究生普通专业什么工资、本科生工资三类区别。说明学历对某些企业还是有用的。 笔者曾经在市场调研公司待过，研究生和本科生入门有区别的，后期就看个人能力。 我认为，学历是敲门砖，在私人企业，可能设置学历门槛，但一旦进去后，还是看个人能力为主。 网友四： 985,211毕业的本科生明显更加有优势，这里排除有些末流211和强势双非对比。都是普通211和普通本科院校。一直都有这样一个说法“金本银硕”，本科的含金量是比硕士要高的，虽然硕士的学历要高。一般双非学校，提升学历都会考个985/211，如果还考个普通的本科，我觉得作用不是太大。 企业招聘时也会看你的发展潜力的，211/985学生的潜力是比普通本科强的。总而言之，本科双非的话，研究生一定要去985/211。对学历要求越严格的公司或者机构，一定越好。 网友五： 毫无疑问，应该是985.211本科生的综合素质更强一些，但是可能普通大学研究生在某些领域专业性会强一些。但是，好大学的本科生的培养力度和专业研究深度，不必普通大学研究生差。 师父领进门，修行靠自己，更何况是踏入社会。无可厚非，名牌大学可以加分，留下好印象，但“低调做人，高调做事”，先做好前半句已经很好了。 网友六： 我所在地方是福建，公务员编制招聘对学历的要求越来越高了，这是个趋势。高校等事业单位编制，学历的要求也越来越高了。主要是整体社会学历提升了，博士硕士也越来越多。连笔者所在的大专院校，招聘辅导员都要求硕士学历。 笔者母校福州大学基本上最低要博士学历。笔者曾经的实习单位日报社，最低学历要求是211硕士，一般本科生根本没机会。 图文来源网络，如有侵权请联系小编删除 |
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