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文 / 编辑:张老师
导读:在企业中,行政部门的主要职能有根据领导意图和企业发展战略,负责企业相关资料,信息及宣传报道等日常工作,负责企业的公关接待,对外宣传,公关联系等工作,因此,对企业来说,行政部门是企业发展中不可或缺的力量
那么在绩效考核中,如何考核行政部门员工的工作情况,
参考:
(一)定量指标
(二)定性指标
来自: whtt1989 > 《绩效管理》
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