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曾仕强儒道易行 弘扬道统易学文化，传播圣贤智慧，践行中国式管理！ 不可小知而可大受 子曰：“君子不可小知①而可大受②也。小人不可大受而可小知也。” 主旨 孔子教导弟子观人的方法。 注释 ①“不可小知”指君子不可以用细事末节，或特定用途来加以衡量。②“大受”为接受重大的任务。 今译 孔子说：“君子不见得在小事上受人赏识，但可以接受重大任务。小人不可以接受重大任务，但在小事上可能受人赏识。” 引述 君子多才多艺，能够担当各种任务，所以“君子不器”（《为政篇》）。由于是通才，不能够用“小知”的眼光来衡量他的才能。换句话说，一般人的小知，只在小事上着眼，当然不容易赏识君子。但是把大事委任给君子，他却能够承担得很好。 一般人的眼光浅近，只能够赏识小人的才能，反而不认识君子的大器，实在十分可笑，却成为常见的通病。 自我要求 （一）当今社会，普遍重视专业知能，是不是小知、浅见呢？若能在专业之外，察见一个人的广度和深度，是不是更加可靠呢？ （二）小知的主管，常常重视有小小长处的部属，却严重地忽视了通才的部属，以致用人不当，升迁也不合理。不然的话，为什么出现那么多不适任的干部呢？ （三）“小知”的“知”，有被知的意思。为目光浅近的人所知，当然是小知。“大受”的“受”，是承受重大任务的受。只有才能既深且广，才能担当大事。 |
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