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等到自私的幸福变成了人生唯一的目标后，不久人生就会变得没有目标。——罗曼●罗兰 昨天晚上，一位职场朋友向老王咨询，说一位同事找她借钱，她没有借。反而被同事私下骂自己自私，有钱不愿意帮助他人。 老王认为，这种人才是真自私，一般潜意识里希望别人能时刻主动无偿施予自己帮助。比如：你开车理所当然的应该送我回家，又烧不了你多少油，何必这么自私呢。 诸如此类这样的事情，在我们生活中或许随处可见。但我们又该如何辨别自私的人，之后又如何拒绝和自私之人交往呢？ 在回答这个问题之前，我们先看看什么叫做自私？ 根据维基百科的解释：自私是一个人把自己的考虑或利益置於别人的利益之上。自私的对立面是无私和利他主义。 但，自私有广义和狭义之分。广义的自私行为是指所有维护自身利益的行为；而狭义的自私行为指为了维护自身利益不惜损害他人合法利益的行为。 根据以上的解释，我们今天不讨论广义自私行为，只谈狭义的自私行为。老王认为，凡是为了自己的利益而损害别人的利益的行为都是自私的，都需要拒绝。 既然知道了自私的概念，那么，自私的人，一般都有哪些表现呢？根据老王的理解，老王认为，自私的人一般都有以下这些表现： 1、吝啬得像铁公鸡，一毛不拔，但又爱占别人小便宜。 上周和一位孵化器公司总经理聊天，他告诉老王这样一件事：当他到上海公司检查工作时，顺便请上海公司团队同事吃饭。吃完饭后，大家在聊天时，其中一位男员工C（32岁）争着去付款，一看一顿饭900多块钱，嫌多没付款转身就走，然而回来却告知他们总经理说已经付过了。这位总经理说，发票就不开了，他个人请大家吃饭，一会把钱转给C。 接下来有趣的事情发生了，在大家准备起身要走时，一个服务员上前拦住总经理，并要求买单。这位总经理一脸闷逼，质疑服务业，不是已经有人买过单了吗？ 服务员说，是有人来结账的，但看到账单，钱太多，并没有支付就走了。 这位总经理弄明白后，话不多说，赶快结账，离开了酒店。 这就是一毛不拔的自私，但又爱表现的？老王想告诉这些朋友，你没有带钱，就不要急于表现，更不要已经表现了又半路撂挑子，这样，会让人瞧不起的。 2、不顾及他人，为自己的利益而挑拨离间。“鹬蚌相争，渔翁得利”这个词坑害了多少人。为什么呢？因为这个词总被一些别有用心的人利用。昨天下午，一位90后的小姑娘给老王留言，说自己被别人利用了，感觉心里很难受，该如何调整自己的状态。 之后老王明白了，是她被一位同事采取挑拨离间的手法所利用，挑起她与另外一位同事矛盾，并将矛盾升级白热化，而她的那位同事却得到了好的业绩，并获得提拔。 老王就告诉这位90后的小姑娘，在一家公司，如果可以通过挑拨离间同事之间的关系，就能获得提拔，真的说明这家公司问题非常严重，文化也是非常畸形，离开这里未必是坏事。 职场争斗，有时候都演化为个人的恩恩怨怨，有时候也会被善于钻营的人利用等，与其这样，不如离开这个环境。因为你身边都是这么自私的人，总有一天，你会被同化，与他们一样，不算计别人不行。 3、生性多疑、贪婪、敏感，即自我。自私的人，一般善于伪装算计。 有一个故事讲得非常好，大意是： 古时候，有两个叫花子，讨饭时同时发现一块金元宝。但怎么分呢？一时没有想好，其中一位叫花子说，咱们先痛痛快快地吃一顿，然后再考虑如何分。他们约定，一个人买酒，另一个人买肉。 买酒的人，在酒中下药；买肉的人，在肉中下药。 当他们坐下开始喝酒吃肉时，买酒的人，劝买肉的人多喝酒，几杯就把对方搞定了。买酒的人心想，酒可以不喝，但是肉可以都吃了。于是，两人谁也没逃过“死”。 攻于算计，不愿分享，贪婪歹毒，以为只要害死对方，自己就能独吞财富，事实上两败俱伤。 所以，职场上，你必须要能学会判断人性，远离自私自利之人。因为不远离，你就是他们下一个算计的对象。 写在最后 用季羡林季老的一句话来做结束：自己生存，也让别的动物生存，这就是善。只考虑自己生存不考虑别人生存，这就是恶。 |
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