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1. 数据来源 本项目所使用的数据集全部来自拉勾网，是通过网络爬虫工具来爬取的。选择拉勾网作为本项目的数据源，主要是因为相对于其他招聘网站，拉钩网上的岗位信息非常完整、整洁，极少存在信息的缺漏。并且几乎所有展现出来的信息都是非常规范化的，极大的减少了前期数据清理和数据整理的工作量。本次爬取信息的时候，主要获得了以下信息： 内容字段包括:岗位名称,公司名称,工资,工作地点,工作经验,学历要求,行业类型,发展阶段,公司规模,职位诱惑,职位描述
2. 项目目的 主要是希望通过实际的数据来解答针对会计岗位的一些疑惑，具体来说，主要针对以下几个问题： - 会计岗位需求的地域性分布； - 会计岗位的学历要求； - 学历高低对薪酬的影响; - 整个群体中薪酬分布的情况； - 不同的行业，工资的分布是怎样的 - 不同城市会计的薪酬情况是怎样的； - 不同发展阶段的公司的薪酬的分布是怎样的 - 该岗位对于工作经验的要求是怎样的； - 根据工作经验的不同，薪酬是怎样变化的； - 从用人单位的角度看，会计应当具备哪些技能？ - 从用人单位的角度看，公司对求职者的吸引力体现在那些方面 - 掌握不同技能是否会对薪酬有影响？影响是怎样的？
3. 技术和工具 本项目主要分为两大部分，第一部分是数据爬取，采用的是集搜客网络爬虫工具。第二部分是数据分析，以python编程语言为基础，利用matlibpolt和Excel进行图形的可视化。数据分析部分主要使用pandas作为数据整理和统计分析的工具。在进行技能需求分析的时候，使用了jieba作为分词工具包，并使用wordcloud包制作词云。项目中针对每个问题的的代码上均上传到https://github.com/GoonerJoe/accounting_analysis。
4. 会计岗位需求的地域性分布
在拉勾网上，全国有21个城市的企业有会计的人才需求，其中将近一半需求产生在北京市，需求量全国第一。排在前5的分别是：北京、杭州、深圳、上海、广州。会计这一职业大量集中在北上广深四大一线城市，以及杭州这个互联网和电子商务企业的聚集地。考虑到拉勾网是一个偏重互联网相关行业的招聘平台，而我国大量互联网企业在北京聚集，这个结果倒也算合理。 总而言之，可以得出一个清晰的结论：会计这一岗位，有大量的工作机会集中在北上广深以及杭州，从另一个方面说，这些城市也都集中了大量的各行业人才，竞争压力想必也是很大的。
5. 最低学历要求
6. 学历高低对薪酬的影响  从图表上可以得知，学历的高低和平均收入成正相关的关系，拥有一个较高的学历对于工资还是有帮助的。
7. 整个群体中薪酬分布的情况
会计工资的整体工资分布基本成正态分布，证明这个职业的起薪并不算太低，大多数人的工资集中在4k-10k每月，只有少数人能够获得更高的薪酬，但有极少数人薪酬极高，让人充满期待。需要说明的是，拉勾网上的薪酬值是一个区间值，并且相互之间互有重叠，为了便于分析，我取区间的平均值作为代表值进行的分析。因此，实际的薪酬分布情况可能会比图中的情况更好一些。总是有人能够拿到薪酬的上限。
8. 不同的行业工资的分布
通过统计分析，可以看到游戏，文化娱乐，数据服务，企业服务，O2O，金融行业的平均工资都超过了7K/月，其中游戏行业和文化娱乐的平均工资超过了8K每月，所以要想起薪相对高一点的话可以考虑文化娱乐和游戏等行业。
9. 不同发展阶段的公司的薪酬的分布
处在B轮和C轮的公司，给出的平均工资比较高，因为B轮和C轮的公司，处在高速发展的阶段，因此会开出比较高的工资来吸引人才。 10. 会计岗位对于工作经验的要求 
工作1-3年以下经验的需求量最大，其次是3-5年工作经验的熟手。工作经验不足1年的新人，市场需求量不是很高。另外，工作经验要5-10年和10年以上的需求量非常稀少。 会计是个年轻的职业方向，大量的工作经验需求集中在1-3年；对于会计来说，5年是个瓶颈期，如果在5年之内没有转型或者质的提升，大概以后的竞争压力会比较大。
11. 不同工作经验与学历的薪酬分布 
随着经验的提升，会计的薪酬也在不断提高。另外，从现有数据来看，在10年内大概不会因为年龄的增长导致收入下降。
12. 不同城市会计的薪酬分布
由图可知青岛的平均工资最高，应该是由于样本量太少导致的，上海，北京和深圳这些会计需求量比较大的城市，每月平均工资都在7k-8k。
13. 从用人单位的角度看，会计应当具备哪些素质能力？
词云显示的情况，企业对求职者需求最高的就是工作经验，责任心，职业道德等基本素质，并且还要掌握财务软件，Office等办公软件的技能，还对会计职称有一定的需求 14. 从用人单位的角度看，公司对求职者的吸引力体现在那些方面
从词云显示来看五险一金，带薪年假，周末双休，弹性工作，年终奖，晋升空间等关键词是企业认为吸引人才的最大诱惑。 15. 掌握不同技能是否会对薪酬有影响？影响是怎样的？ 
对需求频率最高的前5个技能进行统计计算，得出每一个技能对应的平均薪酬水平，如上图。点的大小代表该技能需求量的多少。 拥有CPA、中级的会计职称对于求职者工资的提升最有帮助，考虑到CPA和高级会计师的通过率和考试难度，拥有中级会计职称是一个性价比最高的选择，另外会使用用友、金蝶、Office等办公软件是会计岗位的基本技能。
16. 分析结论 通过上面的分析，我们可以得到的结论有这些： 会计这一岗位，有大量的工作机会集中在北上广深以及杭州。 大多会计的收入集中在4k-15k每月，只有少数人能够获得更高的薪酬，但有极少数人薪酬极高，让人充满期待。
从待遇上看，会计留在北京、上海、深圳和杭州都是不错的选择。选择处在B轮或者C轮的公司平均的工资待遇比较高， 文化娱乐，数据服务，游戏，O2O，金融行业和移动互联网行业的平均工资比较高，数据分析是个年轻的职业方向，大量的工作经验需求集中在1-5年。
对于会计来说，5年似乎是个瓶颈期，如果在5年之内没有转型或者质的提升，大概以后的竞争压力会比较大。随着经验的提升，会计的薪酬也在不断提高，10年以上工作经验的人，能获得相当丰厚的薪酬。
用友、金蝶等会计软件和Excel简直可以说是必备技能。拥有中级会计师职称和CPA是走向高薪的正确方向。 能够使用会计软件和Office办公，能够让你在保证中等收入的条件下，能够适应更多企业的要求，也就意味着更多的工作机会。 |
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