思维方式·心态 本文优质度：★★★★★+ 口感：抹茶蛋糕 笔记君邀您，阅读前先思考：
猎豹移动 CEO 傅盛说，打工得有创业的心态，不然浪费的是自己。 很多年前，这种话我觉得就是狗屁。和大多数年轻人一样，我信奉的是 “给多少钱，干多少活”。 不知道：其实每个人的处境，并不受制于钱，而是受制于观念。 ▲ 长按图片保存可分享至朋友圈 你看，年轻也不总是好事。好在我慢慢醒悟过来，才让自己没有继续走弯路。 现在我已经成为一名管理者，我开始把认识的职场人士分成两类：有创业心态的，没有创业心态的。 真的，一个人有没有出息，跟他是创业还是打工没啥关系，但跟他有没有创业心态，很有关系。
一、创业心态是“解决问题” 而不是“解释原因” 一句话说打工心态，就是 “我尽力了”，然后开始 “解释原因”；而一句话说创业心态，就是无论如何，我一定要 “解决问题”。 有一次，我要在一个行业论坛做主题发言，准备 PPT 的时候，让部门的陶东去找一组统计数据。 过了几天，我的 PPT 都写差不多了，数据还没有找到，我有点不爽了，把陶东叫过来。 他很无奈地解释：网上只能搜到零星的信息；联系某某专家对方说没有；联系某某协会人家说不能单独提供，只能买咨询报告，而资讯报告的费用超过公司限额了。 我说，就这些？ 他说，就这些。 我说你好好再想想，有哪些渠道是我们还没想到的？ 过了一天，陶东笑眯眯来找我，我说你想到办法啦？ 他说，数据我已经拿到啦。 “我联系了不少客户，正好有一个前些天刚买了这个资讯报告，我跟人家说，我家老大的演讲 PPT 就差这些数据了，麻烦提供一下，发言结束我们可以立刻把 PPT 发给你，含金量很高的！ 老大，这个 PPT 发给人家，没问题吧？” 当然没问题，通常发言结束后，主办方都会留着备份，谁想要都能要到，也不会有什么商业机密。 我很高兴，不光是数据拿到了，还因为陶东开始有了创业心态：解决问题，而不是解释原因。 什么是创业？
创业心态最重要的，就是解决问题。 ▲ 长按图片保存可分享至朋友圈 为了解决问题，你会发动每一个脑细胞，试过每一种方法，用尽每一个人脉，然后在事情搞砸之前成功搞定。 解决不了问题，解释原因？不存在的。 如果解决不了问题，你的主管不会在乎原因，主管的主管也不会在乎原因，最大的 boss 更不会在乎原因。 他们只在乎结果。 他们口头上可能不会说什么，说不定还会安慰你两句，但是心里会 “哐” 的一声给你盖上一个章：这人不行。 为什么？ 因为市场不关心谁为什么会失败，它只关心是谁最后赢了。 只有幸存者，才有资格谦逊地把成果归功于运气，死人没有机会解释原因。
二、创业心态是聚焦长远目标 看淡眼前利益 拥有创业心态的打工狗，和其他人的目标感也不一样。 打工时间长了，大多数人会有一种虚幻的安全感，觉得领导分配任务，自己把手头这点事做好，每个月领薪水，回头互相攀比一下年终奖，就已经很好了。 他们心里排前面的是工资、福利、职称，是上班远不远，公司大不大。 他们懒得考虑长远，不关心自己是不是正在被趋势淘汰，被时代抛弃。 所以才有前段时间的唐山收费站大姐，“我已经 36 岁了，什么都学不会”。 还有更早前的中兴工程师跳楼，和华为员工 30 几岁被裁员后想不通，“这么多年来，我那么努力，到底哪里出了问题？！” 没有创业心态，再努力的打工，也只是延缓被淘汰的结局而已。
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