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01 有人说：“真正的高手，都是默默地努力。” 每次看到这样的标题，我都很想说：“明明努力是一件值得肯定的事，为什么反而还要藏着掖着?” 难道那些默默无闻的人，最后都成为高手了吗？ 什么是高调的努力？ 有篇文章一上来举了例子，朋友圈中最常见的打卡式学习，看着很刻苦，其实全是做样子。摆拍式学习，感动的只有自己。 最后的观点是：那些真正的高手，从来不屑于在朋友圈中炫耀。 在朋友圈中放一张照片就能算作真正的努力吗？既然不是，又谈何高不高调？ 很多人在朋友圈中的照片，不过纯粹是为了装逼，炫耀地越狠，只能说明她在故意营造一种假象，并不代表他的努力多不着调。 我的微信里加了很多创业公司的老板，有时经常能看到这些人在朋友圈中下班打卡的时间，一般都集中在凌晨一到两点。放在以前，我也许会觉得这样的人可真是会“装”。 下班就下班，还要故意等到现在秀一下，这不是炫耀是什么？ 直到后来自己开了公司，做了老板，就连我都时常加班到一两点时，才发现原来还真不是这么回事。 越是能做到一定位置的人，身上的压力与责任越大，相应地就更加不可能轻松下来。 对创业型公司来说，加班是固态，熬夜也是常态，没有人会为了摆拍一张照片，而故意熬到一两点，因为对于这些人来说，一忙就忙到现在，再平常不过。 你以为别人都是在高调炫耀，其实那不过是人家的日常生活。 这才最扎心。 我一直都觉得，努力并不一定就非要低调。如果你足够牛逼，最后能做成事，越是高调，反而越是能让人高看你一眼。因为从一开始，你就展现出了足够的自信和勇气。 重要的不是高不高调，而是能不能做成事。 高手和低不低调并没什么关系，但高手都在努力，这一定是真的。 02 客观来说，很多人所谓刻意低调，其实也不过是一种变相的高调。 现在娱乐圈，都喜欢立人设，如果说维护高调的形象是一种人设，那么刻意去低调也是。 记得我刚上大学时，寝室里就有一位相当随意的室友，几乎不怎么去自习，也从没见他主动参加过什么年级的事情。 不仅如此，还格外爱挑刺。每次一看到别人表现，就总说那些做事积极的人是张扬；一看到挤在讲台上请教老师问题的人，就认为对方是在刻意炫耀。 自己活得倒是低调无比，但在别人看来，那种刻意显得自己低调的劲头，显然更让人难受。 从小到大，习惯了默默无闻，习惯了凡事往后退，习惯了凡是都用低调来处理，结果就是什么好事也轮不上，成绩不算太好，人品也不突出。四年大学，活生生给自己活成了“隐形人口”。 努力到底要不要低调？ 在我看来，大部人自以为是的低调，不过是为自己不够努力而找的借口。 刻意低调，不会让你更加努力，反而会和那些太过炫耀的人一样，流于表面，而容易忽略了努力本身的意义。 比起告诉年轻人“真正的高手，都是低调地努力”，我更想说：“成为高手的方式其实并不重要，重要的是，你能否坚持到最后，不让努力白费。 高调不会毁掉你，它会让你更加习惯努力带来的好处，给你带来积极的正反馈，而这也是持续努力的意义。 03 这个时代，遮遮掩掩一定不是最好的努力方式。 只有越是高调，才能让更多人看到。太过低调，反而不太容易让人相信你有真材实料。 这一点，我在每周公司的会议上都深有体会。 以前开会时，有些人总是喜欢沉默，我说什么，就听什么。没什么活力，也听不到自己想要获取的信息。 后来，我开始鼓励更多的员工一起参与到这个会议中，不再局限某一部门，对那些总是大胆发表自己意见的人，开放留言，并给予更多的奖励。 这一做法的好处，是我能看出哪些才是在职场中更容易抓住机会的人，而我又可以从这些想法中，吸取到很多关于管理的意见，可以说是双赢。 有时候，我们总以为做个老实人才不被欺负，埋头苦干，低调做事，就是最好的职场晋升之路。 其实根本不是。很多情况下，你的低调都意味着，把机会默默地推给别人，而把平庸揽向了自己。低调也不见得就是褒义词。 做人，也许可以选择不那么张扬，但做事，千万不要相信默默无闻就好。 高调努力的人，虽然总是被讽刺太过张扬，但起码，人家都知道你做出了努力的样子，只是努力不够。 低调努力的显然更惨，万一没有做成，人家连你是否曾经努力过都不知道，何谈还有别的价值？ 这个时代就是这么残酷现实。也许你曾经也抱怨，为什么我这么努力，结果却还是不尽人意？ 很有可能，就是因为你只顾着努力，而忘了让合适的人看到。 而不被看到的价值，就是一文不值。 |
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