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为什么有些很热门的行业人才还是会“短缺”呢？凡事都有两面性，不要认为人才多、竞争力大，这个行业的岗位就饱和了。社会是在不断的发展进步和与时俱进的，社会是这样，人才也是这样。企业的发展离不开优秀的精英人才的，在招聘的过程中对人才的要求也越来越高。下面来看看现在网络媒体以及新行业的兴起，未来10年，人才最“短缺”的3大行业，毕业可是很抢手的。
网络媒体行业 网络和媒体信息的快速发展，同时也带动了很多的行业，从中也衍生出不少的新岗位。网络媒体行业的发展潜力无疑是巨大的，信息化社会，离不开网络的建设与媒体信息的传播。 所以在未来这个行业会很吃香，特别是专业领域的人才，更加能够受到重用，就业面广的同时，发展的机遇也多。
大数据行业 很多的企业在运作的同时是离不开数据的，现在人们很喜欢一切都靠数据说话，更具有说服力，而且更为的专业，能够从大数据中得到很多的行业信息，以此来促进企业的发展与进步。 大数据行业无论是现在还是未来的几年，都是发展潜力很大的行业，当然对于这个行业领域的人才要求也是很高的。 除了对于数据很敏锐、观察能力强，以及会做数据和分析数据之外，还要从中找出规律和解决的办法，所以也是有很大难度的。
人工智能行业 如果说上述两大行业的人才还不够“短缺”，那么接下来的人工智能行业一定是非常短缺的。 不管是现在还是未来的几年，国内对于这个领域的高端人才都是极为的紧缺的，若是这个专业学得好，能够在某个领域有所突破，那么未来的就业前景是非常可观的，可能还没有毕业就会被抢光，妥妥的一大高薪行业。
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