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老有所养，一直是民生要计 数据显示 全国有6个省份已进入深度老龄化 养老问题日渐突出 不过近期人社部传来利好消息 基本养老金又双叒叕涨了 总体上调5%左右 预计将有1.18亿退休人员受益 这次调整中还隐藏着哪些信息呢 不妨一起来看一下 ↓↓↓ 到手养老金实打实的多了 但增额并非都一样 《关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》（简称《通知》，下同）里面提到，基本养老金上调5%，但这意思不是说每个人的基本养老金上直接增加5%的钱。 有一点是没错的，就是大家的养老金都会增加， 不过5%指的是所有退休员工的人均涨幅，并不代表大家就都是一样的，有人增得多，有人涨得少。 那涨幅有什么不同？
大家要注意，每一位退休人员实际增加的养老金是不同的，调整的比例也不一样。 享受的人数多了 但不是所有退休人员都有调整 《通知》明确了调整人员范围，预计受益人数会比去年增加400万人。 不过不是所有退休人员都在调整范围内，这次养老金调整对象为去年年底前退休的职工，所以2019年内退休的员工不享受这次基本养老金上调待遇。 这样规定的话，能避免今年退休的人提了工资后，同时又享受今年养老金调整双重待遇的情况，不然就不公平了。 还有一部分退休人员，虽然到了法定退休年龄，但缴费年限达不到按月领取条件，他们的养老金是一次性发放，也不享受调整待遇。 实施时间有早晚 但该有的一定会配齐到位 基本养老金上调了，那大家最关心的问题当然是养老金什么时候能到账啦。 不用着急，根据《通知》上说的，各地在5月31日前会结合本地区实际，制定具体实施方案报送人力资源社会保障部、财政部审批，实施方案通过后，退休人员在接下去的几个月里就能陆续拿到养老金。 而且不管领取的时间早晚，大家增加的养老金都是从2019年1月1日开始算起，不会因为领取时间慢而少了前几个月的养老金，耐心等待就好了。 以上就是对《关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》的解读，有的朋友这时可能会有一个问题，为什么养老金每年都会调整？下面给你捋一捋。 首先，基本养老金的调整是一项社会政策，需要考虑经济增长对退休员工生活的影响，因为随着社会发展，物价噌噌噌地往上涨，在职的员工工资会增长，如果养老金不紧跟着调整，员工退休后可能难以保证基本生活。 其次，社会平均工资在不断增长，而大家的工资高低不一，如果养老金的计算公式还是老一套，久而久之，大家根据在职工资缴纳的养老金数额会越来越悬殊，到手的养老金会天差地别，为了消除这种差距，也需要进行调整。 最后，社会养老保险基金负担得起，说明调整是OK的。 关于这次养老金的调整通知 如果大家还有什么不清楚的地方 |
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