黄元章 / 智资通签 / 四象限工作法:拯救忙碌无为的你

0 0

   

四象限工作法:拯救忙碌无为的你

2019-06-22  黄元章

这世界上最公平的一件事就是,我们每天都只有24小时。而我们每个人对待这24小时的方式,区别了他人。

你是否也有这样经历?虽然时光如流水,但依旧忙忙碌碌却碌碌无为?常常休闲发呆但似乎又没有多开心?

这是因为没有把时间的价值最大化。

我们每个人都需要很好地安排时间。

一个好的方法就是建立时间预约。建立了时间预约,自己的时间才不会被别人所占据,从而有效地开展工作。

管理学家史蒂芬·科维提出的这个“四象限法则”可以拯救你,帮助你从忙碌者进阶成高效者。

四象限法则是把工作按照重要程度和紧急程度划分成4个部分:重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要也不紧急。

四象限法则并不复杂,特别适合在某一阶段有很多事情,却又毫无思绪,不知道如何安排的人。

1、先轻重后缓急

低效的工作者天天处理“急事”,越忙越乱,天天救火却毫无建树。所以,在考虑事情的先后时,应先着眼事情的“轻重”,再考虑缓急。

2、合理分配,按序执行

  • 第一象限:重要且紧急

很多急迫的事情,都是因为原来重要的事一拖再拖或者准备不足,从而成了迫在眉睫的事情。

比如客户严重投诉等危机问题、领导临时交代的工作,都应优先安排。

  • 第二象限:重要但不紧急

第二象限可以说是第一象限的后备箱,如果忽视了它们,将会使第一象限日益扩大,增加你的工作压力。比如长期规划、潜在问题处理、能力提升、休闲减压等。

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。如发现有害或侵权内容,请点击这里 或 拨打24小时举报电话:4000070609 与我们联系。

    猜你喜欢

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多
    喜欢该文的人也喜欢 更多