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@ 稻盛和夫：真正塑造人格的，是挫折和苦難 作者：稻盛和夫 來源：華章管理，本文節選自《幹法》 ... 01 工作的喜悅，無可替代 回顧過去的歲月，我一直埋頭工作。有人問我，整天工作的生活是否索然無味。因為不少人認為興趣和娛樂不可或缺，但在我看來，要想獲得真正的喜悅，唯有工作。 只有具備"工作充實"的前提，才能體會興趣和娛樂的甘甜。如果怠慢事業，沉湎玩樂，或許能獲得一時的滿足，但終究無法享受到發自內心的喜悅。 然而，很多時候即便拼命工作，也難以獲得希望的成果。這時，不僅沒有成就感，還容易灰心喪氣。但在我看來，這種現實的挫折，正是完善自身，磨礪人格的修行機會。 ... 02 真正塑造人格的，是挫折和苦難 如果只把工作視為獲取物質資料的手段，那就太令人難過了。 我想讓年輕人明白，工作具有意義和價值。 不管什麼職業，都是一種向社會學習的途徑，都是一個促使自身成長的舞台。 為了提升心性、豐富心靈，就必須努力工作。我認為，只有這麼做，才能給自己的人生增光添彩。 ... 03 看似平凡的努力最重要 我一直堅持努力，埋頭從事"看似平凡的工作"，因此取得了今日的成就。 年輕人往往心懷遠大理想，力圖成就偉業。然而，千里之行始於足下，任何夢想的實現，都少不了看似平凡的努力。如果不腳踏實地，夢想只能淪為空中樓閣。 人生之路沒有像自動扶梯那樣的便利工具，只能依靠自己，一步一個腳印地前行。 他們不明白積累的妙處，一步步的積累會產生魔法般的加成效果，最終實現從量變到質變的飛躍。 通過看似平凡的努力積累，能夠取得成果，從而樹立信心，喚起更為強烈的奮鬥意識。通過這樣的循環，在不知不覺中，便已取得原本無法想像的成就。 我就是一個活生生的例子，一個生於鹿兒島的鄉下小伙，其貌不揚，能力平平，卻取得了今日的成就。 "認真努力地埋頭工作"，這聽起來稀鬆平常，但卻蘊含了人生的真理。 行走世間，工作上或生活上，大大小小的困難無法避免。有的也許可以輕易打倒，有的則令人望而生畏。選擇正面擊破，還是繞路而行，不同的選擇就此造就了不同的人生。 ... 04 堅持再堅持，突破壁障才能成功 當事情進展不順利時，他們很快就會放棄。就是說，他們努力是努力了，但停留在普通一般的努力上，一旦碰壁，他們就會尋找適當的理由，安慰自己，停止努力，放棄目標。 首先，看起來難以做到的事情，必須韌性十足，堅持再堅持，直至成功。要打破自己心中固化了的常識，"自己只能做到這一步了"，這種頑固的既成觀念，妨礙人們超越界限達至成功。 突破壁障的這種自信，能使整個人格變得強韌有力。而這種堅韌不拔的品質又會把人引向新的成功。 ... 05 把願望提升至信念高度 我認為，人不應該為外界狀況所支配，不應該成為"狀況盲動型"的人。 所謂"狀況盲動型"，是指自己本來打算"想這麼幹"，但顧慮到社會形勢、經濟形勢，馬上就覺得"實現困難"，從而輕易放棄的人。對狀況的理解越是深入，就越覺得不可能。他們自己就得出了這樣的結論。 相反，從內心深處"就想這麼幹"的人，就是具備強烈願望的人。不管周圍的環境多麼困難，為了實現願望，想方設法，絞盡腦汁，激情和創意源源不斷。 處於同樣嚴酷的環境之中，"狀況盲動型"的人只是理解狀況不利的一面，最終只能領悟到自己的願望是多麼脫離現實，多麼莽撞無謀，並放棄目標。 但是，另一種人，他們持有發自內心深處的、提升至信念高度的強烈的願望，他們思考的是如何解決問題，他們開始努力，開始千方百計、鑽研創新，可以馬上重新鼓足勇氣，奮勇前進。 ... 06 想要成就事業，需要一種“狂”的狀態 如果不積極去挑戰新的領域，那麼企業也好，個人也好，都將沒有美好的未來。 但是進入新的領域，無論是技術開發也好，市場開拓也好，都是極其艱難的事。在那裡等著的，有未曾經歷過的障礙，有超乎想像的困難。而打破壁障、克服困難，需要巨大的能量。 很早以前我就說過，想要成就事業，需要一種"狂"的狀態。這是因為想要超越壁障，就要有打破這種壁障所必需的巨大能量。 所謂能量，就是從事這項事業的人的熱情。燃燒般的熱情、驚人的鬥志、執著的信念，這些都是打破壁障的能量源泉，也是發起挑戰所需要的條件。 達到所謂"狂"，就是指達到充滿這類強大能量的狀態。 ... 07 無論如何，必須成功 課題雖難，但無論如何必須解決。決不從困難的狀況中逃離，必須迎難而上，從正面與困難對峙。 一方面，具備"無論如何必須成功"的強烈願望； 這樣的話，過去忽略的本質性的東西，會突然映入你的眼簾。我把這種現象稱為"神悄悄的啟示"。 ... 08 選擇更難走的路 大學畢業後就職不久，當時我只是一名普通的員工，在一件事情上我與公司發生爭執，另外，我還受到工會的攻擊。自己一時曾陷入孤立無援的境地。 當時，我想像自己帶領一個團隊攀登一座險峻的高山。既沒有經驗，又沒有攀岩技術，但我仍想試一試，垂直攀登，爬上那聳立的高山。在懸崖峭壁面前，有人畏縮，有人恐懼，有人掉隊。因此，周圍對我是一片指責之聲。 前輩勸我："應該妥協。"換句話說，就是規勸我從山腳下的緩坡開始，選擇較為平坦的登山道路，帶領團隊登上山頂。 ... 09 不管身處何種境地，不要抱怨 自從27歲朋友幫我創辦公司時起，我心裡就抱有了強烈的“感謝”之情。我沒有經營經驗，一無所有。但為了幫助我成立公司，有人甚至抵押了自己的房產，我必須不辜負他們的期望。就是從這一個心念出發，我拼命工作。在這過程中，感謝之情又不斷地從心底湧出。 幸運的是，創業不久經營就走上了正軌，償還借款已不成問題，當然經濟上還算不上充裕。那時候，整天工作，四處奔走，有時為了處理客戶投訴而焦頭爛額，真是日夜兼程，努力再努力。 但即使這樣，對同我一起打拼的員工、給我們訂單的客戶、滿足我們苛刻要求的供應商，以及周圍其他相關人士，我都片刻不忘感謝之心。甚至對於客戶每年提出的苛刻降價要求，我照樣感謝，因為“這是對京瓷的鍛煉”。 對於自己身處的環境，可以採取兩種態度。一種是負面消極：卑怯或者憎恨。另一種是正面積極，把客戶提出的苛刻要求看作提升自己的機會。因為選擇的態度不同，結果也大相徑庭。 但在現實中，即使強調要持有感謝之心，卻總是持有不了。儘管如此，要告訴自己哪怕勉強，也要說：“謝謝。”這句話非常重要。這樣來把感謝這種行為習慣化。 再進一步，誠懇地將“謝謝您了”這句話說出口，那麼，周圍聽的人也會心情舒暢，整個氛圍就會變得和諧。相反，鬱積怨言的糟糕氛圍，會給自己和周圍的人帶來不幸。 不管對於多麼細小的事情都要表達感謝，這是優先一切的大事，其中蘊含著巨大的力量。感謝是萬能藥，感謝不僅能把自己引向愉悅的境界，同時，也會讓周圍的人快樂起來。 人無法單獨活在這個世界上。我們今天之所以活著，之所以能盡情工作，離不開周圍的一切，從空氣、水、食品等外界環境，到社會以及家庭成員和工作夥伴等，周圍的一切在支撐我們。 從這個意義上說，與其說是活著，不如說是這一切“讓我們活著”。如果這樣想的話，對於能活在現世，能健康地生活，就能自然而然地產生感謝之心。 只要能產生感謝之心，就能自然而然地感受到幸福。
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