又到了一年一度的职称申报评审时间。河北根据省人民政府办公厅《关于印发河北省乡村教师支持计划(2015-2020年)实施办法的通知》有关精神,对于任教年限较长的乡村教师,实行职称评审、聘用倾斜政策。对在乡村学校任教累计满25年且仍在乡村学校任教的教师,可不受岗位结构比例限制,直接聘用到与其现有职称相对应的岗位;对符合职称申报评审标准条件,在乡村学校任教累计满25年且仍在乡村学校任教、任现职以来获县级及以上荣誉称号的教师,可不受岗位结构比例限制申报高级教师职称评审,评审通过的聘用到相对应的岗位;对符合职称申报评审标准条件,在乡村学校任教累计满25年且仍在乡村学校任教的教师,可不受岗位结构比例限制申报一级教师职称评审,评审通过的聘用到相对应的岗位。 有多少教师在无评职指标的窘境下毫无办法,被动地继续工作。此政策一出台,十分有利于乡村老教师,也有利于未评级教师继续工作在乡村一线。要知道河北岗位设置一般是高级25%、中级50%、初级25%,也就是说有四分之三的教师不是高级岗位,有一半的老师最终要在一级岗位上,但乡村教师可不受限制,可以100%聘为高级岗位,挣到高级岗位的工资。 当然在乡村学校任教累计满25年教师要符合高级评审条件,比如业绩成果条件:
这两个条件会限制很多乡村教师。比如以前小学最高是小学高级教师,没有中高一说。所以说老教师老实厚道的就不爱争名夺利了,现在有政策了,但没优质课证书,更没荣誉证书。这就是说他们要继续奋斗,继续努力,去获得那些证书。 今年河北职称申报评审还有一个变化,那就是继续教育不能与职称评审硬性挂钩,不能把继续教育作为职称评审的限制性条件。这对乡村教师也是个好消息。 |
|
来自: anzhuor3598 > 《待分类》