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专家分享:社保交八年单位不再交农村户口员工领不了养老金咋办?

 合肥律师刘志汉 2019-08-19

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当你达到法定退休年龄时,即使是规范的用人单位,也不再给你交社保了,你的缴费年限不够不能办理退休养老,这后面的事情只能自己想办法了。现实中离开家乡在外地工作的,或者流动频繁的,因不同的原因社保不能连续缴纳,没有交够15年的最低缴费年限,在达到退休年龄时,办不了退休,拿不到养老金,也享受不到医保报销待遇,这时候才觉得社保缴纳的重要性。

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根据《劳动合同法》、《社会保险法》相关规定,当达到到了法定退休年龄,用人单位就可以与你终止劳动关系,可名正言顺地不再给你缴纳社保了,这样做法是符合法律规定的,用人单位只有为建立劳动关系的劳动者依法按时足额缴纳社保的义务。如果在达到法定退休年龄使,社保缴费年限不够,你在职期间用人单位以前该给你交社保时没有依法按照规定缴纳,这样情形可以依法维权要求补缴,或者不能补办的情况下可以主张用人单位赔偿因未依法缴纳所造成的损失。那么这些情形不存在,达到退休年龄时没有缴够15年,单位也不愿再继续缴纳怎么办呢?

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第一,如果你在外地工作养老希望回到自己家乡,那么首先在达到退休年龄前,把社保关系转移回自己的家乡,办理一次性补缴后,再办理退休养老手续;第二,应该是继续缴费,至满15年止,按月领取基本养老金。社会保险法实施前参保,延长缴费五年后仍不足十五年的,可以选择一次性缴费至满十五年,办理退休手续,享受按月领取养老金的待遇;社会保险法实施后参保,个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年后,办理退休手续,享受按月领取养老金的待遇。

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第三,转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受养老保险待遇。个人达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。至于如何转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险,如何享受养老保险待遇,按照各地出台具体政策办理。

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