 “改革开放近40年，中国最引人瞩目的实践是经济特区。全世界超过4000个经济特区，头号成功典范莫过于‘深圳奇迹’。”——英国《经济学人》杂志 作者 ✏︎ 郑义林 华董汇秘书长，博商会创会秘书长，蓝狮子中国企业研究院顾问，香港科技大学深圳校友会执行副会长。社会活动家、作家，代表作品有《相遇在美好的时代》、《回归未来》、《商界理想国》等。  站在深圳南山区高科技园区内28层的办公室里，法国人洛朗 · 勒庞由衷地感叹，深圳特区是一个“中国式的奇迹”。  而在十几年前，当他第一次来到深圳时，他向朋友解释“那是一个离香港很近的城市”。 过去，有人描述硅谷时说，“这里，就是未来”，而今，许多人提起深圳，会说，“深圳，这里是中国的未来。” 对比硅谷和深圳，似乎有许多地方莫名的相似。深圳是引领中国创新的城市，而硅谷是引领全球科技创新的“圣地”。这两个地方最大的相似点，就是“移民”数量远远超过了原住民。 那么，“移民”是否等于“创新”呢?我对这个问题一直很感兴趣，从硅谷和深圳的发展数据看，“移民”与“创新”呈现出非常明显的正相关性。 硅谷从1960年代开始，逐渐发展成为全世界著名的创业、创新圣地。从1980年代开始的新一轮产业革命，就是由硅谷发动的，到目前为止，它一直引领着世界科技创新的趋势。 这块位于美国加州旧金山湾区的狭长地带，无疑是这个星球、这个时代最伟大的创新中心，甚至不断改变着整个世界。目前针对硅谷企业的投资几乎占到全美吸引外国投资总额的一半。世界前20个估值达到100亿美元的创业公司中，超过八成来自硅谷。 很多人将硅谷的成功总结为是因为有斯坦福、伯克利这样的有创业基因的大学，还有人认为加州政府的政策和引导，以及相对宽松的法律体系有助于创新型企业成长，另外硅谷聚集了充沛的风险投资资本。但归根到底，硅谷成功的最重要原因是这里聚集了来自全球的“移民”，也就是全球最顶尖的人才。 在硅谷，你能看到全世界各个地方的精英在这里创业。到谷歌等公司的食堂去看一看，发现他们的饮食体现了这样的特征：印度的咖喱饭，中国的面条、饺子，东南亚的各种餐饮，都可以轻易找到。 同样，在改革开放初期，新移民创造了深圳这个城市，曾经的“深圳速度”让全国人民惊叹。但在1990年代末到新世纪初这一段时间，深圳外来移民的数量减少，人口结构相对固化，深圳的发展也一度陷入低潮，以至于网络文章《深圳，谁抛弃了你》发表后引起全民大讨论。 而最近十年，由于在产业结构转型中早走一步，更多的年轻人、更多的创业者开始大量涌入深圳，使得深圳再一次成为充满活力的创新引领者。 那么，“移民”是如何造就城市创新的？ 以色列学者裘德 · 马特拉斯曾说：“都市化在很大程度上是一种移民现象。”正是移民的艰苦奋斗和辛勤劳动，创造了移民城市发达的商业文明和独特的人文风貌，形成了移民城市特有的文明形态。 首先，移民城市的文化是一种“异质性”文化，具有很强的包容性。由于现代移民来源复杂，这些移民有各自不同的出身背景、风俗传统、生活习惯、伦理观念和教育经历等，表现出来的喜好甚至价值判断都不尽相同，这就使得移民城市的文化呈现出明显的异质性。 于是，“求同存异”成为移民城市的重要文化特征。 其次，移民城市的文化是一种“生成性”文化，具有很强的开放性。移民从四面八方涌向一个新的城市，或聚集到一个新的地方形成城市，对他们来说，这就意味着一切要从零开始。从文化方面来说，就是移民秉持一种精神，到新的城市经受打磨，伴随着淘汰、转换、更新、发展，从而培育出新的文化。 因此，移民城市的文化也是因其开放性而充满活力、吐故纳新的文化，具有极强的生命力。 然后，移民城市的文化是一种“革新性”文化，具有很强的创造性。当代移民大多是在自由选择的情况下主动成为移民的，移民前往新的城市，是为了获得更大的发展和成就，从而实现自己创造财富、贡献和改造社会的理想和抱负。 深圳是改革开放的特区，有特殊的政策、特殊的机制，也有特殊的挑战。来到深圳的创业者中，绝大多数是不满30岁的年轻人，他们的身上有一种不安现状、不甘平庸、勇于探索、勇于开拓的精神，这种探索开拓的精神本身就是一种创新精神。 从某种意义上说，深圳也好，硅谷也好，它们是被“设计”和“创造”出来的。  2019年2月的一天，我与几位友人来到位于深圳湾畔的人才公园。 漫步于人才公园，蓝天碧海相衬，鲜花绿草为邻，春笋地标伫立于旁，深圳湾公园相伴于侧，科学的规划与合理的布局，将市政公园与时代气息完美的结合在一起，把美体现的淋漓尽致。置身于公园中，时时都能感受到现代化的气息，似乎时刻在告诉着我们，深圳日新月异的变化。 这是全国唯一以“人才”为主题进行设计和开发的公园，从“人才赋予公园灵魂，公园彰显城市精神”的理念出发，公园的设计处处体现着深圳这座城市对人才的包容与厚爱。  位于公园内湖中心区，一块纪念石碑横着屹立于中间，上面刻着“创新驱动实质上是人才驱动”这句话刻在了人才公园的石碑上，也烙印在深圳这座城市的气质里。 公园东侧是横跨湖面的人才星光柱，以纪念深圳改革开放40年引进的国际专家学者或做出杰出贡献的人物，其中有诺贝尔奖获得者，有中国科学院或工程院院士，也有知名的企业家代表如马明哲、马蔚华、王石等。 人才星光柱密密麻麻地布满星光桥及延伸区域，足足有近300根柱，已题名上榜的有近百人，余下的星光柱正等待着“未来的人才”。 公园北侧是人才雕塑园，记录并展示了深圳40年改革开放的伟大历程，以及深圳人才的奋斗史、发展史。 其中，“拓荒者”指二十世纪八十年代第一批南下深圳的建设者，以基建工程兵为先导的大开发、大建设的拓荒人才；“弄潮儿”，是在90年代全国掀起的“下海潮”，大批来深的草根创业者。 “鼓励创新，宽容失败”八个大字刻于其下，是深圳对于创新者的高调承诺；“鹏城丽人”指企业的职业经理人和白领阶层，代表着专业、尽责和上进，他们在深圳挥洒青春和智慧；“外来妹”是一个不太体面但却十分接地气的称谓，指流水线上的技能型人才，万人空巷的电视剧《外来妹》记录和反映那个时代，她们为特区的发展做出不可磨灭的贡献。 蓝天、白云、湖海、春笋，象征着这座生机勃勃充满活力如日中天的年轻城市...... 在中国，无疑没有一座城市像深圳如此重视人才。解码深圳40年所创造的社会经济发展的奇迹，人才是第一要素。  当然，也有人说，“所谓的深圳奇迹，就是集中全国之资源、资金和人才建设一个新城，没有什么值得骄傲的。” 我承认，深圳是幸运的，深圳是被“设计”出来的；然而“幸运”的背后，这座年轻的城市已然形成它所代表的深圳精神：开放、包容、学习、创新，这种城市精神已内化为无形的城市文化和商业力量，推动着这个城市保持更加旺盛的生命力，也代表着当代中国城市的未来力量。 也有人说，深圳是一个过分“现实”的城市，只有原住民、社会精英和成功的企业家才是这里的主人，而外来的打工族则挣扎在城市的边缘，住在脏乱逼仄的城中村，拿着几千元的微薄工资，永远都不可能买得起房。多少人来了又走，走了又来，却始终无法爱上这座城市，“来了就是深圳人”这句口号曾经伤了多少人的心。 记得很多年前，一位来自东北、参与深圳特区建设二十余年的企业家告诉我：“深圳，第一年你恨它，第二年你开始理解它，第三年你有点喜欢它，第四年你爱上它，第五年你再也离不开它。” 相信来深建设和创业的人会有同感：深圳是一个需要慢慢去“品味”的城市，如果你呆的时间不够长，或者你的努力不够大，你是没有资格去评价它的。 一个城市的社会结构和人口组成，就像是一个生态系统，必然由不同背景、不同专业、不同能力的人群组成，分工不同、责任不同、贡献不同，社会财富必然会有差异，这都是常态。 “无梦想，不深圳”，这或许是更好的解释。每当出差回到深圳，呼吸着深圳清新的空气，我都会感觉这辈子也许真的离不开这个城市。这里，必将带给年轻的奋斗者无限想象的空间和创造的可能性！ |
|
|
