不行了,不行了。 鸭哥真的看不下去了。 这一场轰轰烈烈的,席卷全国的ETC营销,让关联到的各家银行几乎都使劲了浑身解数。 基层银行银行有多累,鸭哥也就不多说了。 已经都那么累了,但是某家大行竟然以此为一种“企业文化”,实在是让鸭哥看不下去了,怎么滴?!难道还想让这样的一种状态成为常态,就是你们希望看到的? 大家都知道,鸭哥一般不怎么怼银行,但是这次某大行在自家公号写的一篇文章。 不得不让鸭哥奋笔疾字,这样的一种畸形文化,为啥某大行也好意思刊登出来? 一 这本意应该是一篇宣传某大行员工多么爱岗敬业,多么努力的文章。 但是在鸭哥看来,这是一篇不要脸的文章。 原文我就不说是哪里出来的,留点颜面。 但是文中某些地方,鸭哥必须说一说。 首先文章的开头,他们把银行工作比作是创业,好家伙,这年头,咱们已经不谈论什么福利好,待遇好这样的字眼来吸引他人,直接是“创业”了,敢情进银行就是来“创业”来了,的确,银行工作像创业那么累一点也不为过,甚至可能比创业更累,毕竟创业是自己喜欢,想要去的方向,而咱们动不动就是什么“政治任务”,这“创业”实在是有点艰辛,太难了。 好吧,你说创业就创业吧。 二 看了这一段,鸭哥只能说说一句话:还能编得假一点么? “即将生产!”,鸭哥觉得没有哪个孕妇会在这样炎热的天气,在一天高强度的工作过后,会自愿(记住是自愿)去上街营销ETC,如果真的是自愿的话,那 这心真的够大的,你不要命,你肚子里的孩子还想要命呢。 我要是她们的老公,我一定在背后痛骂这家银行一百遍。 我要是上街看到这样的场景,一个挺着大肚子,即将临产的女员工,还要上街摆摊,我一定觉得这家银行有问题,不是经营有问题就是管理有问题,不然也不至于此吧? 我要是客户,我不会抱着同情心就这样就办理,而是会敬而远之,万一办着办着要生了,出了点什么事,到时候媒体的画风可就是:某客户坚持要办理ETC,某银行怀孕员工不慎在办理途中… 这多危险啊,大家说是不是? 典型的作秀啊!! 还有那句话“我要尽快把工作做完,这样才能安心休息。”银行基层的工作竟然有做的完这么一说,小编你告诉我,你是不是银行的? 这编得也太扯了吧。 他们称这样的为“伟大的母亲”?嗯,为了保住自己的银行饭碗,这样的行为的确挺伟大的。 三 小编这段编的,单纯就是让领导看的痕迹也太明显了吧。 你咋不直接编造一段:某银行员工由于工作劳累过度突发疾病,最后因医治无效而X,最后临终遗言“劝告同事们一定要抢占ETC市场“。 对吧,你咋不直接这么编呢,这样才显得可歌可泣,然后通报全行学习,还能名垂青史不是。 我觉得这位客户经理手术刚结束时,应该是这样一句话:去他妈的XXX!!谁爱干谁干去!!! 这才是现实的剧本是不是? 四 还有这样的,这是公然的引导大家“工作比孩子重要”这么一个理念吗? 有时候,为了工作,为了家庭,我们不能陪伴孩子,甚至在孩子生病的时候,我们也只能把他带到单位来照顾,这难道不是一种很无奈的举动么? 如果有的选择,你会让你发烧生病的孩子来单位陪你加班? 我们有时候是为了生计没有办法,迫于无奈,但这并不是可以公然宣传的一种导向!! 五 其中文中还有其他很多可以吐槽的玩意,但是鸭哥不想再说了。 总之,那是一篇让人极度反感的文章,让了看了就想吐的文章,我不知道这家大行发这样的文章寓意何在? 公然认为“这样的一种努力”值得大家去学习,去效仿? 那这样的一种企业文化,一种畸形的文化,会有多少员工去认同呢? 这个世界本没有“加班”,后来作秀的人越来越多,也就有了“加班。” 作为一家大行的企业文化。 你可以呼吁大家去努力,去拼搏,去创造佳绩。 但不是“我明天就要临产,今天还要去上街摆摊营销ETC”的那种努力。 也不是“我病倒了,做完手术都在病床上还要员工盯着营销指标”的那种努力。 更加不是“为了完成任务,可以不顾家庭,不顾发烧的孩子的”那种努力。 在我看来,畸形的努力就不是努力,那是作秀!! 实实在在的不好么? 都什么时代了,非要搞些有的没的。
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