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2017-2018学年，赴美留学的中国留学生已达到36.3万人。 而毕业后在美实现首次就业、并申请H-1B（工作签证）的中国留学生，仅有1.5万人。 你知道：
硅谷IT黄埔军校来Offer发布了《2019北美留学生求职白皮书》，为你解读美国留学生就业机会与现状！ 据美国国际教育协会IIE对赴美留学生的调查显示，有80%的留学生在去美国前，打算毕业后就回国。从结果来看，尽管半数留学生希望留美，但现实却不能随他们所愿：
2017年首次申请H1B的中国留学生只有1.5万人，而应届生人数约为8.94万人。从上表中我们可以看出，留美毕业生在起始薪资方面，比海归毕业生更有优势。根据相关调查结果显示，80%海归认为收入低于预期。根据《中国海归就业创业调查报告》数据，海归热门就职行业如下：
H-1B工作签证是留学生想留在美国长期工作的通行证。我们整理了USCIS对各行业国际生H-1B的统计数据：从上表可以看出，美国科技、电脑行业招留学生势头强劲。据统计，在提供H-1B申请的雇主中，科技公司如Google、Microsoft、Amazon、Facebook位列前茅。这一数据，也跟硅谷IT黄埔军校来Offer的学员offer榜数据一致。来Offer是北美唯一一家每周发出真名实姓offer榜的职业培训机构。至今，已帮助3000+学员进入了全球顶尖公司，拥有强大的留学生工作offer数据库。此为来Offer部分offer榜， 查看完整榜单，请登录www.laioffer.com 想入群跟offer榜上的学长学姐直接交流？ 获得更多留学生求职经验？ ⬇️ 这些学员offer包括软件工程师岗位offer、Data岗位offer、无人车工程师岗位offer等等。在来Offer已发布与未发布的offer数据库中，有90%的offer来自于美国一线科技公司。
- 其中，有超过40%来自FLAGM（Facebook, LinkedIn, Amazon, Google, Microsoft）这样的传统顶级科技公司。
- 有超过26.6%的offer来自刚上市的顶级科技公司：如Uber, Pinterest, Snap, Lyft.....
- 还有22.9%的offer来自新兴独角兽：如Airbnb, Dropbox, Quora等...
而这些独角兽、刚上市的新兴公司又被称为超一线公司，他们在薪水、福利、工作环境上完胜传统的FLAGM。
而这些来Offer学员在求职时，都依赖来Offer强大的内推网络，获得了比普通留学生更多的求职机会！从具体岗位上来看，软件工程师的H-1B职位赞助申请量是第1位。在H-1B岗位申请数量的前10位中，CS、Data等科技岗位就占了8个。“听说现在大公司招人的标准越来越高，喜欢有经验的求职者，New Grad （应届毕业生）要怎么办？”
确实，近年来科技公司的招人趋势如此。但是，对来Offer的学员而言，经过了系统的coding培训和工业界项目的实践后，New Grad 拿offer也不在话下。在来Offer的offer库中，73%的offer由New Grad学员斩获。通过分析来Offer的offer数据库我们发现，FLAGM (Amazon、Google、Microsoft、Facebook、LinkedIn）这样的传统顶尖科技公司给New Grad的offer最多，达到了总数的35%。
如果细分FLAGM公司我们发现，Amazon是对New Grad学员最友好的：（*LinkedIn的New Grad offer，均来自intern时期的return offer）
以下为来Offer部分应届生学员Amazon offer榜：此为来Offer部分offer榜， 查看完整榜单，请登录www.laioffer.com 想入群跟获得Amazon offer的同学交流？ 此外，我们还发现Uber和Bloomberg，也是对New Grad友好的公司，同时他们的薪水、福利都媲美FLAGM的公司：“如果不是CS、Data专业出身，可以实现跨专业就业吗？”在来Offer的offer数据库中，超过一半成功拿到CS offer的学员来自于非专业。在专业分布上，EE、CE等硬件转软件的同学，人数众多，障碍较少，和CS同学拿Offer的情况不相上下。其他热门的专业还包括：信息系统、数据科学、机械工程等相关STEM专业。文商科学生转CS/Data的难度更高，但他们也拿到了不错的offer：此外，通过分析转专业学员的FLAGM offer，我们发现Amazon、Google、Facebook等公司都对转专业学员十分友好。以下为来Offer学员部分Google、Facebook的转专业学员offer榜：此为来Offer部分offer榜， 查看完整榜单，请登录www.laioffer.com 除了CS offer，来Offer学员还在这些大公司里斩获了Data offer。
从下图可以看到，各专业分布平均，经过系统的培训，不同背景的同学都能拿到理想的data offer。FLAGM是很多留学生的梦想，不只是因为薪资高，还因为H-1B、绿卡政策好，福利好。
那么哪些学校的学生最能拿FLAGM的offer呢？在学校排名100名以内的学校中（如NEU, IIT, UTD等）， 绝大多数学员都拿到了FLAGM级别公司的offer：此为来Offer部分offer榜， 查看完整榜单，请登录www.laioffer.com 在学校排名前50的学校中，以下学校的学员在FLAGM公司的最多：从来Offer学员拿offer的时间点来看，每年的2-4月、10-11月是高峰，这也正是秋招、春招时期。
由这样的时间点可以推断出，CS求职的最佳时间线是：从8-9月开始大量投递简历，最终在10-11月拿到offer。
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