【原】用微信给领导汇报工作，谨记这5点，全是加分项

在日常工作当中汇报总结工作是每个员工的基本技能，能当面汇报工作最好是当面汇报，因为有什么具体问题的话可以直接解决，如果是出差在外或者是其他的原因不能当面汇报，先要打电话和上司说明情况征得上司同意在进行微信汇报。汇报的时候谨记下面五点，让上司对你的印象全是加分项。

【1】不要发语音，发图文

你汇报的时候可能领导正在开会或者做其他事，不方便接听语音或者在人声嘈杂的地方听不清楚，原则上给领导发微信尽量采用方便看的图文方式。

【2】文字汇报要分段

给领导汇报工作一定要抓住要点，一定要简洁明了，分点提炼成小标题。方便领导一目了然，如果是会议：一、时间地点；二、餐会人员；三、会议内容；四、目前的运行情况；五、其他特殊情况，等等。

【3】以方便领导为导向

汇报工作时要考虑到上司的习惯和年龄等等，假如上司年龄比较大，汇报工作或者是有关于数字的最好是单独说明，因为有可能上司眼睛老花看不清楚。

【4】细节考虑周到

汇报工作的时候应该考虑到细节，还是拿开会举例，一定要考虑到参会人员关于时间、地点、带车停放地点、接待人员姓名和联系方式，尤其是给领导汇报或者通知的时候一定要发定位通知，便于参会人员准确准时到达会议地点。

【5】微信汇报也要讲礼貌

不要以为微信汇报工作领导反正看不见，想怎么说就怎么说，如果你这样想就错了，即使是微信汇报工作也要注意语言的安排，礼貌用语一定不能少，并且在汇报完成后一定要询问领导是否看明白或者是否有什么需要安排的。

微信汇报工作是避免不了的，但是你要注意千万别把送分题做成送命题，这些小细节注意到了，领导对你的印象肯定错不了。

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