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研究院提倡开放交流的学术氛围，每周均会组织科研工作交流会，不定期举行团队文化建设活动。此外，我们还经常邀请领域内的优秀学者做报告，第一时间了解最新的科研成果。实验室同澳大利亚卧龙岗大学、韩国庆尚大学、北京工业大学等国内外学校建立博士联培计划，优秀人员推荐攻读博士学位。 根据工作需要，拟公开招聘计算数学、应用数学、网络空间安全、教育学和心理学等相关专业博士和科研助理若干名。 一、岗位要求（一）招聘岗位：科研助理（计算数学、应用数学相关专业研究生及以上学位） 岗位职责： 1）负责网络空间安全、信息安全、人工智能等方面科研工作。 2）撰写技术文档、专利、论文等工作。 （二）招聘岗位：研发工程师（研究生及以上学位，有工作经验者优先） 岗位职责：熟悉掌握C/C /JAVA等其中一种编程语言，熟练运用计算机常用算法。 （三）招聘岗位：科研助理（教育学、心理学相关专业研究生及以上学位） 岗位职责：负责教育学、心理学等方面科研工作。 二、岗位待遇1、硕士采用院聘形式，不占事业编制，一经录用，按照学校有关规定签订相关合同、办理五险一金。 2、年薪8-15万元。 3、推荐攻读博士学位，读博期间享受在职待遇。 4、博士按照学校有关规定执行，详细待遇见： http://www./rencaizhaopin/Article/20184/ArticleContent_8065.html 1.安家费 （1）世界知名高水平大学（著名研究机构）博士或博士后安家费70万元； （2）A类博士安家费60万元； （3）B类博士安家费40万元； （4）C类博士安家费20万元。 2.住房补贴 （1）世界知名高水平大学（著名研究机构）博士或博士后3000元/月； （2）A、B类博士2500元/月； （3）C类博士2000元/月。 以上住房补贴均从入校起补贴3年。 3.科研启动费 （1）世界知名高水平大学（著名研究机构）博士或博士后科研启动费理工科30万元，文科15万元； （2）A、B类博士科研启动费理工科15万元，文科7万元； （3）C类博士科研启动费理工科8万元，文科5万元。 4.根据工作需要，建立实验室。 5.享受校内副教授职称待遇。 6.博士配偶具有硕士研究生学历，以人事代理方式安排工作。 三、招聘程序招聘将坚持公开、公平、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将下列文件： 1、个人简历（包括基本信息、学习、工作和研究经历）。 2、其它证明本人能力、水平的相关资料（压缩包形式）。 发送至：leixiaoran@邮箱，在邮件标题中注明'毕业院校 姓名 专业 应聘博士或（科研助理）'。其中，应聘教育学、心理学的人员请联系赵老师，邮箱为：psyzkb0902@126.com。 |
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