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【话题】 1. 与上级交谈的时候，你的上级对你有过不耐烦吗？ 2. 你有没有因为与上级的交谈，而想抽他两巴掌的冲动？ 【闲聊】 职场中与上级交谈不难，难得是与特别忙的上级交谈。因为交谈不畅，而想抽上级两巴掌的员工，也不在少数。那么，作为员工该怎么做，才能与特别忙的上谈进行正常的交谈呢？方法如下： 1. 找准时机---先摸清上级的工作规律，找他交谈或办事，不要过于随意性，一定是要找准时机，果断拿下。这样既可以节省你的时间，也可以减少因为找上级的时机不对而被上级怼的风险。很多情况，上级与你交谈变现出不耐烦的情绪，都是因为你的时机没找对！ 2. 长话精说---时机找准了，在开始交谈时，一定要做到长话精说，干脆利索不掺杂任何与交谈内容不相关的话题，尽量让上级一听就能明白，减少思考问你的情况发生。这样上级再忙，也不会因为对你的问题一知半解而忙上加烦了，也不会对你有任何情绪上的不满了。 3. 确认意图---当交谈结束时，一定要重复上级的每一个决定与意图。不要因为为了省上级的时间，而做了与上级意图背道而驰的执行。这一步非常重要，有人就是为了赶快结束与上级的交谈，自以为什么都弄明白、弄清楚了，就武断擅自地做了总结。不出问题则罢，一旦出问题，你觉得上级会不大发雷霆吗？ 4. 及时反馈---不要觉得确认了意图，就可以放心地执行了，再也不用因为去找上级而烦心了。尽管上级是很忙，但我们的每一个执行结果，也还是要及时地向上级反馈的，否则当上级对自己的决定得不到反馈时，你就等着吃瓜落儿吧！及时反馈，是为了让上级看到你的执行！ 【总结】 简单四招，帮你解决与特别忙的上级如何交谈。职场中，我们一定要学会适应，特别是对上级，总不能反过来等着上级来适应我们吧，如果真有那么一天，也是上级干掉我们的那一天。交谈出现障碍，先不要埋怨上级，先从自己身上找原因，看自己如何做才能去满足现有上级的需求，这才是解决问题的根本所在。可以从以上四招开始改变与自己上级交谈的方式！ |
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