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为加强政府对企业工资总量的宏观调控，推进工资收入分配制度的改革，引导企业在生产发展、经济效益提高的基础上，合理确定工资增长水平，根据《关于印发<朝阳市工资指导线制度暂行办法>的通知》（朝政发[1999]6号）精神，并结合我市经济发展状况、企业工资增长水平等实际情况，经测算，确定了我市2008年企业工资增长指导线，现公布如下： 一、2008年企业职工平均工资增长下线为3%。 二、2008年企业职工平均工资增长上线为13%。 三、2008年企业职工平均工资增长基准线为9%。 四、企业在确定增资水平时，以上年度全市城镇单位职工平均工资为基数，2007年全市城镇单位职工平均工资为18905元。 各类企业要根据生产经营状况，按照工资增长指导线的要求，合理安排工资增长，增长水平一般应不低于下线；生产经营正常，有支付能力的企业，要依照基准线安排工资增长；有一定经济效益，支付能力较强的企业，可在基准线与上线之间安排工资增长；经济效益好，工资水平又相对较低的企业可以适当高于上线安排工资增长。 本指导线执行到2009年6月30日。各县（市）区和有关企业单位要结合实际，积极组织落实，保持与经济效益增长相适应的企业工资增长速度，以保障劳动者的合法权益。 二○○八年六月六日 |
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