对于刚入行的猎头小白会有各种各样的难题,不知道打CC不知道说什么,找简历不知道有哪些渠道,更不懂得怎么筛选,这其实与对行业知识了解程度有一定的关系,了解行业知识打CC的时候与候选人才有话可说,不至于出现聊几句就出现尴尬的场面,那么猎头小白怎么快速的了解行业知识呢,下面几条建议或许能帮到你: 一、给行业定位或者拓展至相关行业 1. 客户提供行业基本信息,如竞争对手; 2. 咨询相关行业内朋友; 3. 通过互联网、行业杂志、产业报告等,了解行业上下游企业的产品/服务/业务模式等。 二、确定行业内TOP5或TOP10企业名单 1. 咨询行业内朋友; 2. 参考每年的FortuneTop500;可适当拓展了解近3~5年排名变化情况; 3. 通过互联网、行业协会、上市公司信息披露等渠道查询企业排名(如销售额、增长率、零售终端数等),同时关注企业的战略调整、市场布局、新产品发布、收并购信息等; 4. 查阅PE/VC、证券等金融机构的行业/企业分析、案例分析、产品分析、行业预测等报告。 三、锁定所列企业组织架构中的对应岗位的目标人选 1. 联系/咨询行业/企业内的朋友,或朋友的朋友(人脉资源); 2. 搜索猎头公司自身数据库人才资源; 3. 第三方人才库资源; 4. ColdCall(陌生电话)。 总之联系到的每一个人,并且都详细沟通,最大限度地通过这些人挖掘其所属企业、竞争对手的具体岗位/员工/业务/产品/服务等的数据和信息;及时转化吸收所得信息,并用于此后所联系到的人,同时相互印证这些信息的准确度、可靠性。 |
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